ロジスティードソリューションズ株式会社

【リモート６割】物流システム開発/PL◆内販/要件定義～設計・開発携わる/残業14.4H/福利厚生◎

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～リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/10期連続最高売上高～
◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ
◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績
◎物流IT国内No.１でロジスティクス業界におけるリーディング企業

■募集背景※変更の範囲：会社の定める業務
現在、物流の2024年問題が社会問題になる中、多くの企業様より効率化・省人化のための案件引き合いが多くなっているための増員となります。

■業務概要：
（株）ロジスティード、関東圏のロジスティードグループ会社が受注する３ＰＬ案件（一括物流請負案件）のシステム開発を担当し、ロジスティード　システムインテグレーション部と共に、お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・３ＰＬ案件稼働時の支援を行っております。

■入社後お任せしたい業務：
当社パッケージONEsLOGI／ＷＭS（倉庫管理システム）の開発、保守
ロジスティードの3PL事業を支えるシステム開発がメインです。
日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。

■プロジェクトリーダー
プロジェクトに参画していただき、リーダーとしてプロジェクトマネージャーの補佐や、プログラマー（２～３名）のマネジメント、取り纏めを担当いただきます。

■お客様の例：
大手スポーツアパレル企業、アイウエア(メガネ)製造販売企業　など
※私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。

■開発プロジェクト事例：
◆ロジスティード向け　シェアリング＋従量課金型
　ECプラットフォームセンター「ONEｓLOGI」導入
　https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html

■体制：
課長／PM：9名
アシスタントマネージャー：10名
SE：6名

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Java　または　VB.netでのシステム開発経験
・データベース知識経験（SQL）
・プロジェクト取り纏め経験（2～3名以上のチームでのリーダー経験が1年以上）

■開発環境：
【言語】Java　VB.net　　PL／SQL
【DB】Oracle　MySQL

■歓迎条件：
・物流業務、倉庫管理システムに関する知識

＜勤務地詳細＞
ロジスティード　(京橋オフィス）
住所：東京都中央区京橋2丁目9番2号　 ロジスティードビル
勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
※顧客先での作業のため出張があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：5時間
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月 14.4時間（2023年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与、待遇は変わりません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
家族手当：扶養家族一人当たり月1万1,000円※上限4人まで
住宅手当：家賃半額、地域で上限あり単身者東京地区42500円
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・IT技術研修
・データサイエンティスト研修（Java・Webプログラミング、データベース、ネットワーク、DX系等）
・DX全社員研修
・プロジェクトマネージメント研修


＜その他補足＞
各種社会保険完備
社員持株制度
財形貯蓄制度
退職金制度
キャリア面談
独身寮あり
保養所あり
カフェテリアプラン
ロジスティードグループの社内割引あり
ロジスティードグループ保険サービス
資格取得支援制度
時短勤務制度
産育休取得実績あり
※取得した全ての社員が復帰し活躍しています

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇3日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、有給（平均取得日数15日）、慶弔休暇、産休育休／介護休暇（取得実績あり、取得社員が全員復帰）、家族看護休暇、リフレッシュ休暇,時短（5，6，7時間）フレックス（1年目から使用可）