株式会社ブレインパッド

【在宅中心】事業企画～運用(MID領域)※LINE特化ツール×生成AI／20期連続増収／160％成長

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【LINE特化型のマーケティングSaaS 「Ligla」／未開拓マーケットのグロース推進／20期連続増収／年休127日／フレックス・リモート可】
●サービス開始3年／売上成長率160％の自社サービス「Ligla」のさらなる事業成長のための、ビジネス設計（企画～運用）業務
●これまでの大手企業だけでなく、中小企業のご支援にも繋げるための人員強化による募集
●自社サービスを新未開拓領域に広めていくことに興味関心のある方を募集します。

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
～自社サービスをMIDマーケットにフィットさせるための企画～運営まで、ビジネス設計業務全般（料金プランや販売経路等）をリードいただきます～
＜販売戦略の企画・立案・実行＞
・マーケット開拓推進
・各ターゲット層に対する営業チャネルの検討
・販売戦略に沿ったマーケティングプランの提案
＜プロダクト企画＞
・MIDマーケットに合わせたプロダクト機能・価格の見直し、パッケージ化
※社内開発エンジニアとご連携いただきます。

■LINE特化型のマーケティングSaaS「Ligla（リグラ）」とは
〇機能
・友だち獲得（サイト内ポップアップなど）
・データ取得（web行動履歴／会員情報連携など）
・メッセージ配信など
〇支援事例
・大手アパレル業界のCRM
・大手化粧品業界のOMO施策
・飲食チェーンの店舗集客
〇開発プロジェクト例
・店舗別配信機能開発（店舗別セグメントの作成、配信時に店舗アイコン指定してLINEトーク画面に表示）
・レコメンド連携機能開発（外部生成されたレコメンドデータを取り込んでLINE配信）
・オプション設定改善（一部オプション契約設定の際にソースコードを修正してデプロイを行いますが、管理画面操作で完結できるような改善検討）
〇プロダクトの将来性
・Instagram・TikTokなどその他SNS等のチャネルの「ハブ」になり、更なる価値提供を目指す。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件（下記いずれかの経験）
・中規模程度の企業の成長戦略の企画・実行のご経験
・SaaS領域における事業開発のご経験
■尚可
・Web広告、デジタルマーケティング領域のドメイン知識
・LINE公式アカウント、ソーシャルメディアの知見

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ11F・12F
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は標準的な勤務例

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も給与に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数分の往復運賃を50,000円/月まで支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■SKILL-UP-AID：年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用できる制度
■BOOK-AID：業務に必要な書籍を全額会社が購入支援
■メンター／1on1／各種オリエンテーション

＜その他補足＞
■社員持株会制度
■確定拠出年金
■インフルエンザ予防接種無料
■関東ITソフトウェア健康保険組合：保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用可
■肉会：社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助
■CLUB-AID：クラブ活動実施に伴う活動費について会社から補助
■在宅勤務手当：毎月5000円
■サバティカル休暇制度：勤続5年以上の方を対象とした、理由を問わない休職制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日、年次有給休暇（入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能）、慶弔休暇、介護休業、産前産後休暇制度、育児休業制度