株式会社ライズサービス

【東京】プログラマー◆社員全員が技術者！/徹底したエンジニアファースト/インセンティブ◆

---

■業務内容：
システムエンジニア・ITプログラマー(Python / java / .NET / PHPなど)
希望やスキルに応じたプロジェクトで、お仕事をお任せします！
ご希望に応じて開発チームを牽引するPLやPM、管理職など、当社を支えるポジションでご活躍頂くことも可能です！

■具体的には：
開発環境
・言語：Java、.NET、PHP、Python、Node.js...
・DB：MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Server...
・OS：Windows、Linux･･･
・フレームワーク：Spring Framework、Seasar2、Struts2、CakePHP、Zend Framework

開発プロジェクト例(一部)
・大手電力会社の基幹システム/Java、.Net
・大手建築会社の販売管理システム/.Net
・勤怠管理システム/PHP
・ECサイト/Shopify、PHP、EC-Cube
・モバイルアプリ/lonic、Angular
・アプリケーションプラットフォーム (他社と共同開発)/Python

■求人のポイント：
・リモートOKの案件あり！
・案件の90％は、2名以上で担当していただきます！
・3ヶ月程度が中心、3年にわたる長期プロジェクトもあり！
・風通しの良い企業文化！月に1度の社員全員によるWEBミーティング実施
・資格取得支援あり！快適な環境で学べてスキルアップできる環境です！
・年間休日120日以上！土日祝日休み！
・研修制度充実！業務に慣れるまでしっかりとサポートします！

■当社で働くメリット・魅力：
・抜群の成長力と、安定の経営基盤
現在も要件定義、設計、開発、運用の各フェーズで案件依頼が増加している当社。大手sler、官公庁や上場企業などの有力な顧客群にも開発力を高く評価され、近年ではIoT、AI、VRなどの最先端技術を用いた分野にもいち早く参入しています。

・働きやすい環境
住宅手当
年間休日120日以上
会社が費用全額負担の資格取得支援制度
スキルアップに必要な書籍の購入手当を支給
2～3ヶ月間隔で外部研修の無料受講が可能
平均残業月10時間以内
充実の研修制度
キャリアサポート

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT業界での実務経験（1年以上）
※工程、言語不問

＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都港区浜松町1-9-11 浜松町55ビル4F
勤務地最寄駅：大江戸線／大門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
※在宅ワークの場合もあります
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
※転居を伴う転勤はありません。大手案件や上流工程に関わり、キャリアを積み続けられます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均10時間以内／月

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：1人暮らしの場合 1万円/月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（資格取得までの費用は全額会社負担）
■書籍購入支援（半期面談で定めた個人目標に合致する範囲）
■外部研修手当（年5回まで、外部の1日研修費を会社負担）

＜その他補足＞
■役職手当(1～5万円/月)、住宅手当
■インセンティブ制度
エンジニアの技量が取引先に高く評価されたり、知り合いから依頼されたりして案件受注に至った場合、利益の5～20％をエンジニア本人に還元します。また、プロジェクト内でメンバーをフォローする立場になった場合も、インセンティブを支給します（役職手当は別に支給します）。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇（12月30日～1月3日）
・夏期休暇
・GW
・有給休暇
・介護休暇
・育休/産休
・慶弔休暇など