掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/10/9(水)

株式会社東京アセットソリューション

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★第二新卒歓迎★【虎ノ門】プロパティマネジメント(マンション/ビル)◇土日祝休/残業20h未満

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

★第二新卒歓迎★【虎ノ門】プロパティマネジメント(マンション/ビル)◇土日祝休/残業20h未満

~第二新卒(24卒/23卒)歓迎◎/業界経験が浅い方でもOKです◎/年休120日・土日祝休み・残業20時間未満の落ち着いて働ける環境◎/住宅手当や食事補助充実◎/不動産事業を中心に幅広い事業展開を行う創業15年の成長企業◎~

\お任せするお仕事/
自社開発マンションの賃貸管理やお取引先様から菅理を受託している物件のテナント管理業務をメインにお任せします!
不動産オーナーのパートナーとしてきめ細かい運営サポートを行い、入居者様やオーナー様にとって最適な環境づくりに取り組んでいただくお仕事です◎

\具体的には…/
・物件の収支や賃料の管理
・テナントのリーシング
・契約更新/賃料改定の手続き
・設備トラブルや原状回復の対応
・管理受託に向けた不動産オーナーへの営業 など

\仕事の3つの特徴/
(1)個人のノルマはなし!
(2)担当エリアは首都圏(大半は東京)のみ!出張や転勤なし!
(3)休日出勤や夜間の対応はほとんどなし!

\第二新卒歓迎!経験が浅くてもイチから丁寧にサポートします/
入社後は簡単な管理業務や先輩社員のサポート業務からお任せします!実務を通して、徐々に業界についての専門知識を磨いていただきながら、お任せする仕事の量を調整しますので経験の浅い方でもご安心ください◎

\プライベートと両立させながら長く働ける就業環境/
★年間休日120日/土日祝日休み★
★残業20時間未満★
★住宅手当を支給(月2万~4万円)★
★毎月3500円分の食事補助有り★
★休日出勤・夜間の対応・出張・転勤なし★

\一緒に働くメンバー/
プロパティマネジメント事業部は現在4名のチームとなっております!
部長が40代前半、課長も30代前半と比較的若い年齢の社員で構成されており、穏やかなメンバーが多いチームです◎新しいことにチャレンジすることが奨励される社風でもあることから、年齢や役職に関係なく、若手の社員たちもたくさん活躍中です!

\安定成長中の不動産デベロッパー/
同社は不動産の開発や管理、コンサルティングなどを軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。今期15年目を迎え、不動産物件のリノベーションや新築レジデンスの開発、物流倉庫事業などを主力事業として安定的に成長を続けております!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産業界での業務のご経験がある方(年数/業務内容は問いません!)

■歓迎条件:
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-16-4
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~380,000円
その他固定手当/月:20,000円~40,000円

<月給>
270,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:就業規則に従い支給20,000円~40,000円
社会保険:団体保険加入あり

<定年>
65歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度

<その他補足>
・食事補助月3500円分の食事券
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
・社員旅行(積立金あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・夏季冬季休暇5日、年末年始休暇、その他(バースデー休暇、永年勤続休暇)
・有給休暇は入社月により付与日数が異なる。就業規則に従い付与する。

会社概要

事業概要

■弊社は、収益物件再生事業・開発事業・不動産賃貸業・アセットコンサルティング業・再生可能エネルギー事業を軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。
2009年の創業から15年を迎え、近年では、新築賃貸レジデンスの開発事業、物流倉庫事業、太陽光・風力発電事業など事業展開を広げております。
なかでも、新築賃貸レジデンスの開発においては、マンションブランド「Nifit」をリリースし、住まい手、街、環境に配慮した賃貸マンションづくりに力を入れております。 私たちは、手がける事業や社風を通じ、自社役職員から、関係先から、社会から大きな期待を集める集団となることを目指しています。

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-16-4

設立
2009年1月
従業員数
55名
上場市場名
非上場
資本金
200百万円
売上高

10,957百万円

平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011191861

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