掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/9/16(月)

メットライフ生命保険株式会社

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【東京】Functional Analyst GG12(契約管理システム)

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】Functional Analyst GG12(契約管理システム)

■募集背景:
当社は、顧客ニーズを満たした生命保険商品を早期にマーケットへリリースできるよう、保険業務の簡素化を目的とする契約管理システムを導入し、保険商品の開発プロセスの先進化を進めています。これらを継続的に推進するために、技術知識とアプリケーション開発の経験を持ち、社内外の関係者と協力しながら、契約管理システムのアプリケーション開発をリードできる人材を募集しています。

■業務内容:
開発業務のリーダーとして、Technology Roadmapに沿って契約管理システムチームが所管する生命保険契約管理システム上で動作する各種アプリケーションの開発もしくは運用保守(あるいは両方)を担当いただきます。
また、担当者に技術とアプリケーションの知識を深めてもらうために、各自の適性を見極めながら担当業務のローテーションも計画しています。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■詳細:
◇開発業務は基本プロジェクト制となり、具体的には当社のプロジェクト管理標準フレームワークに沿って、業務部門の担当者(以降Biz)、ITのプロジェクトマネージャ、ITの他の開発チームまたは担当者、ITのインフラ担当者、ITベンダーといった関係者と連携をしながら、以下のプロジェクトデリバリ業務の全部または一部を担当します。
ビジネス部門の管理職と密にコミュニケーションを取り、案件の優先度やスケジュール調整を図ります。また、ベンダー管理者から定期的にリソース状況を収集し、数か月先を見越して業務発注計画を立てます。
・分析・準備フェーズ
・立案フェーズ
・要件定義フェーズ
・設計フェーズ
・構築フェーズ
・検証フェーズ
・本番移行フェーズ
・本番移行後フェーズ
・運営(全フェーズ)
◇保守業務は契約管理システムの安定稼働および各種Bizのサポートです。具体的には、当社の運用保守プロセスに従って、Biz、開発チーム、インフラ、ベンダーと協働しながら以下の業務を担当いただきます。
・本番システムのサポート
・サービストランジション
・改善活動

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3年以上の生命保険もしくは金融業務に関する業務システム設計、開発、運用保守経験
・メインフレームの開発業務か保守業務の経験
・チームメンバーをリードしプロジェクトを完遂もしくは保守業務を運営した経験
・日本語でシステム要件定義書、基本設計書を適切に作成、レビューする経験または能力

■歓迎条件:
・生命保険契約管理システムの開発・保守経験
・オフショアとの協業経験
・代表的なアジャイル開発手法(例えばScrum)の業務経験または知識

<語学力>
歓迎条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
錦糸町オフィス
住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
長崎にも拠点がありますが現地採用も進めているため、このポジションで採用した方は東京都内での勤務を想定しています。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
900万円~1,400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):555,000円~666,000円

<月給>
555,000円~666,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年俸:経験・能力を考慮の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:採用条件による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金、確定給付型年金制度

<定年>
60歳
定年退職後の採雇用制度がございます

<教育制度・資格補助補足>
■経験者導入研修
■メンターシッププログラム
■中堅社員研修新任ラインマネジャーセミナー

<その他補足>
■育児・介護休業制度
■財形貯蓄
■企業年金
■契約保養所
■スポーツ施設 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土・日・祝、年末年始5日、忌引き休暇、特別休暇(連続5日間)
※有給休暇…5日または10日(入社日による)

会社概要

事業概要

■メットライフ生命保険株式会社について:
メットライフ生命は1973年2月に日本初の外資系生命保険会社として日本での営業を開始して以来、お客さまの変化するニーズを捉えた商品やサービスを提供し、お客さまとの約束を守り続けてまいりました。おかげさまで、当社は2023年2月に50周年を迎え、全国のお客さまに約950万件ものご契約をいただく生命保険会社に成長しました。

所在地

〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー

設立
1972年12月
従業員数
8,478名
上場市場名
非上場
資本金
2,226百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011191945

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