更新日 : 2024/9/28(土)

掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)

株式会社メディカルリソース(東証プライム上場の日本調剤100%出資会社)

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【東京】コンテンツプランナー◇ライター・編集経験者歓迎!/研修制度充実/薬剤師・薬学生のキャリア支援

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【東京】コンテンツプランナー◇ライター・編集経験者歓迎!/研修制度充実/薬剤師・薬学生のキャリア支援

~ライター・編集経験者歓迎~【自社のコンテンツプランナー/企画から一気通貫/Webマーケティングのプロフェッショナルへ挑戦!】

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
医療に特化した就職・転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的としたWEBコンテンツをリードしていただきます。「継続的な顧客接点・コミュニケーション醸成するためには?」「医療従事者のトレンドは?」など、様々な視点から企画立案し、一気通貫でグロースにも携わっていきます。まずは弊社の主力事業である薬剤師事業にて、ホワイトペーパーの企画~公開をお任せします。薬剤師・薬学生への「学び」の提供を軸としており、未経験から専門性の高い薬学領域に挑戦できます。
中長期的にはコンテンツプロデューサーやマネジメントなどご志向・適性に合わせたキャリアを選択可能。事業会社で腰を据えて活躍されたい方におすすめです。

【具体的には…】ホワイトペーパーをメインとした薬学領域のコンテンツ企画~推進
・企画~仕様作成(戦略プランナーと協力し、ターゲット選定・ニーズ調査・テーマ選定を行います)
・外部プロダクション、制作メンバーのディレクション
・編集(校正/校閲)
・リリースしたコンテンツの効果検証~推進
・その他、セミナー(ウェビナー含む)・アーカイブ動画などのコンテンツ企画 等
※一部未経験業務があっても問題ございません。入社後に学べる環境です。
社外・社内と協働し、企画推進していくポジションのためコミュニケーションを活かして働くことができます。

一気通貫で上流工程からサービス立ち上げに携わりることができます。これまでのご経験をフックに上流工程・マーケティングにチャレンジできます。また、チームで協力しながら新たな集客方法を実現していける環境です。

■入社時研修について
入社後研修はオリエンテーション(2日)、事業部研修(2~4日/業界と現状の部署状況について、目標設定等の座学)、OJT研修(~3か月ほど)を用意しています。

■配属先について:
マーケティング部は27名所属の事業部になります。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ライティングもしくは編集のご経験(目安:2年以上)
※代理店・制作会社・事業会社いずれの出身者も歓迎です!

■歓迎条件:
・サービスブランディングに興味のある方
・SEOライティングのご経験
・医療業界経験者
・コンテンツ企画やメディア運用経験
※医療業界・人材業界の知識は不問です。入社後に研修もあるためご安心ください。

勤務地

<勤務地詳細>
新本社(2024年9月より)
住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階
勤務地最寄駅:JR線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
研修期間中は原則出社となります。在宅勤務は今後も継続しますが、頻度は状況により変動する可能性があります。

<転勤>

原則なし。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
全社平均28時間/月繁閑により月15時間~40時間の幅があります。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし。

給与

<予定年収>
450万円~560万円

<賃金形態>
月給制
実績に応じ若手にも裁量を与える環境でキャリアアップ可能。昇格者も毎年増加しています。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
透明性のある評価制度で、入社時期や社歴を問わず実績を残している社員を公平に評価します。
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
家族手当:健康保険上の被扶養者がいる場合に支給
住宅手当:世帯主に支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:3年以上勤務者対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社後研修:オリエンテーション(2日)、基礎研修(4~5日)、OJT研修(習得度により設定)
※配属事業部・職種により受講対象が異なります。
■自己啓発費用補助、資格取得奨励金制度

<その他補足>
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度
■従業員持株会(日本調剤株式会社の持株会に加入)
■育児休暇制度
■慶弔見舞金
■再雇用制度
■福利厚生制度 リロクラブ導入
■保養所
■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度
■自己啓発費用補助制度 など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■完全週休2日制(土日祝)
■年次有給休暇(入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日)
■夏季休暇
■慶弔休暇 など

会社概要

事業概要
■事業内容:
医療業界に特化した人材サービスをメインに展開。業界特化の専門性を活かし、質の高いコンサルティングを実現します。コンサルタントは求人と求職者の双方を一気通貫で担当。誰よりも「人」の可能性を信じ、一人では気付くことができなかった価値を引き出していく。募集~入社後まで、求人者・求職者それぞれをきめ細やかにフォローし、当社だからこそ実現できるベストマッチを目指します。
所在地
〒108-0014
東京都港区芝5-33-11
設立
2000年2月
従業員数
336名
上場市場名
非上場
資本金
93百万円
平均年齢
35.7歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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  • 応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか?

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.medical-res.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011192944

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