株式会社フレスコ
【千葉】進行管理(未経験歓迎)◆完全週休2日制・土日休み/年間休日117日/成長中ハウスメーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【分譲ビルダーランキング「成長率・売上高伸び率トップクラス」企業として表彰!成長中ハウスメーカー/未経験歓迎/研修体制充実/頑張りを評価する会社】
■業務内容:
BM(ブランドマネジメント室)の進行管理として、間取り図、パースの外注制作依頼などの業務を担当していただきます。
■業務詳細:
・間取り図、区画図、パース、プランシート、物件詳細シート、ロケーションマップといった素材の外注制作
・外注デザイナーへの制作依頼
・制作物の管理
・物件進捗の社内共有
■ポジションの魅力:
・ブランディングの一端を担えます
「進行管理」をしていただく制作クリエイティブは、住宅検討中のお客様との大切なタッチポイントです。ルーティン作業ではなく、いかに効率よく、かつお客さまに魅力に届けられるかを起点にする進行管理が求められます。そして、その進行管理を経て創り出された制作物それぞれが、商品や企業としてのブランディング要素となります。当社のブランディング構築の大切な一旦を担って頂くことになります。
・成長を実感できます
複数社との制作物ディレクションを通じて、コミュニケーションンやマルチタスクスキルを向上させることができます。日々変わる環境の中で、ルーティンを超えた「仕組み」を自らが作り出すことで社会人としての素養やスキルアップも図ることができます。
■組織構成:
現在BM(ブランドマネジメント室)は7名の構成です。採用完了後は11名の組織になる予定です。
■キャリアアップについて:
給与は定期昇給として評価に応じ年1回上がります。やる気とマネジメントの素質さえあれば、毎年職位を挙げることも可能です。
■当社について:
私たちが目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくり。そのためには、「住まいの基本性能」を高めた家づくりをしていかなくてはなりません。高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」ですが、これからの住宅の指針となり、国もその普及に力を入れております。私たちは、お客様のニーズに合った住まいづくりをモットーに、地域に根差し、地域密着型企業として常に商品開発に取り組み、お客様の笑顔を力に進化発展を続けたいと考えております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:業界未経験歓迎/職種未経験歓迎
・officeソフトが問題無く使用できる方(Excel、Word、PowerPoint)
・ロジ管理能力
・コミュニケーション力
・マルチタスクに仕事が出来る方
■歓迎条件:
・不動産業界経験
・仕事が丁寧かつ正確な方
・日本語における表現力がある方
勤務地
本社
住所:千葉市中央区千葉寺町1210-5
勤務地最寄駅:京成線/千葉寺駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<転勤>
有
ご自宅を考慮して判断いたします。転勤エリアは千葉県内のみです。
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
正規雇用と条件変更無し
給与
400万円~800万円
<賃金形態>
月給制
基本給+業績給+各種手当+賞与
<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~360,000円
固定残業手当/月:63,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円~470,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(70歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修/資格取得支援・資格手当(宅地建物取引士2万円/月など)
<その他補足>
役職手当・資格手当(宅地建物取引士2万円/月など)・健康診断・決算賞与・出張手当・一部社員社用車貸与(通勤使用可)・慶弔災害見舞金・社内勉強会・外部研修・資格手当・表彰制度・資格取得報奨金・社員割引・一部携帯電話支給・PC貸与・給茶機
休日・休暇
年間有給休暇12日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日
GW休暇・夏期休暇(1種間程度)・年末年始休暇(1週間程度)・育児休暇・産前産後休暇・看護休暇(お子様)・介護休暇・有給休暇・慶弔休暇・バースデー休暇・新人休暇
会社概要
- 事業概要
■事業詳細:
・注文住宅の請負・設計・施工
・分譲住宅の企画・設計・施工・販売
・宅地の仕入れ・造成・販売
・土地・建物の仲介
・リフォーム工事の請負・設計・施工- 所在地
〒260-0844
千葉県千葉市中央区千葉寺町1210-5- 設立
- 1993年10月
- 従業員数
- 132名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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