株式会社ナカニシ

【栃木・転勤なし】品質管理（電気安全EMC対応）※年休123日／営業利益約30％の優良メーカー

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【世界135ヵ国以上で販売実績有／歯科用精密ドリルで世界シェアトップ級／自己資本比率、営業利益高く安定性◎】

■業務内容：
（1）医療機器の規制要求事項に適合した技術文書の作成
（2）医療機器の規制要求事項改定に伴う技術文書の改訂
（3）電気安全、EMC及び関係法規（電波法 等）認証に係る関係機関（第三者認証機関 等）との折衝、技術文書の提出
（4）電気安全、EMC及び関係法規（電波法 等）に関する情報収集
（5）第三者認証機関から受領した認証書の管理
＜詳細＞
・（1）（2）について
医療機器には様々な規制があります。そのルールに遵守していることを証明するためのドキュメントの作成や、更新されたルールを改定する業務です。
・（3）（5）について
第三者認証機関へ試験（電気安全、EMC等）を委託するための見積書取得、日程調整、技術文書の受け渡し等のやりとり、発行された認証書の管理（台帳登録、保管）をお任せします。
・（4）について
不定期に更新される試験（電気安全、EMC等）の、最新情報の収集や、ルールを適合させるための調整を行う業務です。

■取扱い製品例：
・医療機器用：歯科治療用ハンドピース、マルチタスク超音波システム、インプラント治療用骨ドリルシステム
・一般産業用：金型製作研磨用超精密マイクログラインダー、超精密高速スピンドル

■当社について：
創業以来「削るテクノロジー」（超高速回転・超音波）を核に、歯科医療機器、工業用切削・研削機器、外科医療機器分野で成長してきました。歯科医療機器分野では、世界マーケットでトップレベルのシェアを誇ります。

■高い品質と技術力：
当社製品に使用される精密部品2万3000点のうち、自社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。

■安定の経営基盤：
70％以上なら理想企業、40％以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が約90％。1～3％くらいが標準と言われる営業利益率は約30％。

■充実の福利厚生で長く落ち着いて働ける環境：引越し手当有、住居手当有、社員食堂（栃木本社/定食280円、ラーメンやうどん等180円）、育児の時短勤務制度有、歯科メンテナンス費助成など。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
電気安全、EMC、電波法などに関わる認証対応業務の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県鹿沼市下日向700
勤務地最寄駅：東武線／新鹿沼駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
家族手当：家族手当有
住宅手当：同社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金制度有

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修（リーダー研修・監督者研修）、ビジネスマナー研修、ISO社内教育、など

＜その他補足＞
賞与年2回(6月、12月)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、育児休暇制度、介護休暇制度、単身赴任者には、必要に応じ住居を提供し、帰省旅費を月1回支給、食費補助制度、各種クラブ活動に補助金支給、制服貸与、保養施設（全国に会員制リゾート施設）、バーベキュー施設、コミュニケーション費用等

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

週休2日制(原則土日 ※会社カレンダーによる）夏季・年末年始、年次有給休暇：初年度18日（入社時6日。入社6ヵ月後12日。以降毎年２日ずつＵＰ、最大20日／年）、慶弔休暇、配偶者出産休暇等