掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/9/30(月)

エックスサーバークラウド株式会社

【大阪/月平均残業2.3時間】サーバーエンジニア(サーバー運用保守)/自社サービス/業界トップシェア

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪/月平均残業2.3時間】サーバーエンジニア(サーバー運用保守)/自社サービス/業界トップシェア

圧倒的なワークライフバランス~月平均残業2.3時間!/年間休日125日/自社勤務

当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率(※1)25.7%を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。
(※1)2023年12月1日時点、W3Techs 調べ

■業務内容:※変更の範囲:会社の定める業務
「エックスサーバー」を始めとする自社運営サービスが安定して稼働するよう、サーバーの保守・監視を行うのが主な仕事です。
・稼働中サーバーの負荷状況の監視
・高負荷発生時や障害発生の懸念がある場合、原因調査 及び 対処
・お客様のサイトに対する不正な改ざんや、スパムメールの送信などの不正アクセスがないかの監視、ならびに対処の実施 など

状況に応じて、ハードウェアの故障に伴う機器交換やお客様へ提供する新規収容サーバーの動作確認など、インフラ構築に関する業務も一部担当します。

■圧倒的な働き方の良さ:
月平均残業時間2.3時間/年間休日125日/リモートワークでのハイブリット勤務など、働き方に力を入れています。
その中でも残業時間が少ない背景として、クライアントワークではなく自社で一気通貫でサービスを提供していることが挙げられます。また当社は専門領域ごとに課が分かれていることにより、自身の担当範囲に特化し、業務不可を分散しているため、残業時間の削減に成功しております。

■入社後のイメージ
経験豊富な先輩社員からのOJTを通じて、当社独自の運用ツールを使用し数千台を超えるサーバーの運用業務に携わります。

入社から一定期間経過後は日々の業務を通じ、サーバーに関わる知識を深めてスキルアップを目指しつつ、不正アクセスに対する検知方法の改善策や、障害の原因特定および再発防止の提案などもお任せします。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Linuxサーバの設計・構築・運用・保守いずれかの経験がある方

■歓迎条件:
・テクニカルサポートの実務経験
・Apache、MySQL、FTP、メールなどのサーバー運用経験
・Linux(Unix)系OSの構築・運用経験
・PHP、PerlやC、C++、Javaなどのプログラム作成経験
・シェルスクリプト作成経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
※就業場所の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地
【変更の範囲】各事業所及び会社の定める場所 及び 自宅

<転勤>

転勤はありません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
7:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
7:00~16:00
9:00~18:00
13:00~22:00
22:00~7:00
<その他就業時間補足>
7:00~22:00の間でシフト制(実働8時間 休憩1時間)夜間勤務も一部ございます。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):196,696円~221,718円
その他固定手当/月:20,000円~157,500円
固定残業手当/月:33,304円~58,282円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~437,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には賞与が含まれています。
■昇給:あり(随時)
■賞与:年4回※賞与額は業績および人事評価により決定。
※残業が20時間を超えた場合は別途残業手当を支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※出社状況に応じて支給(月3万円まで)
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
外部セミナー受講、資格手当(月額制)

<その他補足>
■書籍購入制度
■当社サービスの無償利用制度
■私服勤務可
■フリーWi-fi
■ウォーターサーバー
■リモートワーク可
■在宅勤務手当支給※リモートワーク日に対し支給
■交通費支給※出社状況に応じて支給(月3万円まで)
■リモートワーク用パソコン支給※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします!
■出張手当

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■月間の休日日数は土日・祝日と同日数。前月中に希望を考慮しシフトにて決定。
夏休み 4日、秋休み 1日、年末年始休暇(約4日、カレンダーによる)、有給休暇(入社半年後に10日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ホスティングサービス事業
・インターネット関連サービス事業

所在地

〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA

設立
2020年1月
従業員数
47名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011202751

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