山田コンサルティンググループ株式会社

【仙台・郡山】＜未経験歓迎＞経営コンサル◇プライム上場／国内最大規模の独立系総合コンサルファーム

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【コンサル未経験者が多く活躍する環境／独立系ファーム国内最大手・東証プライム上場／紹介と実績で築いた安定基盤／土日祝休み】

様々な観点から地元企業の経営支援を行っていただきます。未経験から実務を積んでいただき、経営コンサルのプロフェッショナルを目指していただきます。
【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】【就業場所の変更の範囲：会社の定める営業所】

■具体的な業務内容：
・地元企業様へ経営に関わる課題をヒアリング
・企業様の課題に対して財務、経理、人事などの観点から状況分析、解決策の立案
・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務
・金融機関との交渉等
※未経験者については入社半年は上司について顧客まわりや決算資料等の入力業務を経験していただきます。

■特徴：
・地元の中小企業様をメインクライアントとし、経験が浅くても中核メンバーとしてPJに参画できます。顧客の意思決定に携わる機会が多いです。
・事業再生の案件が多いため、シビアな意思決定が求められる厳しさもある一方、やり抜いた時の達成感や、お客様からの感謝の声を得られる仕事です。
・業界やコンサルティングサービスごとで担当を変えず、基本的に1人のコンサルタントが全テーマに向き合います。そのため、1人のコンサルタントが身に付ける経営テーマの知識やノウハウがとても広いです。
※足りない知識を補うために、社内で専門的な知識を有するメンバーとコワークすることもあります。成長意欲が高い方やチームプレイを好む方にお勧めです。
・他社と異なり、金融機関からの紹介が9割を占めるため、営業要素は少なめで、クライアント企業に徹底して寄り添える環境が整っています。

■働き方／就業環境：
・入社後、しばらくは基本的に出社スタイルで勤務します。業務に慣れてきたら在宅勤務も織り交ぜて就業します。
・早いうちからメイン担当として少数精鋭のチームでコンサルタント業務に携わることが可能です。
・座学・現場業務を通し、早期に経営知識を身につけることが可能です。未経験の方が多く活躍できている実績と基盤があります。

■支店の特徴：
・地方支店だからこその経営層との距離が近く、裁量を持って業務を進めて頂けます。
・地元企業の発展をサポートできる大変やりがいのあるお仕事です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・係数感覚をお持ちで顧客折衝経験のある方
・経営コンサルティングにチャレンジしたいという熱い想いをお持ちの方

■歓迎条件：
・日商簿記（2級以上）所持／経理財務の実務経験
・経営コンサルの実務経験

＜勤務地詳細1＞
東北支店
住所：宮城県仙台市青葉区中央1丁目2-3 仙台マークワン11階
勤務地最寄駅：JR線／仙台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
郡山事業所
住所：福島県郡山市駅前2丁目5番12号 郡山野村證券ビル5階
勤務地最寄駅：JR線／郡山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
本人の希望がない限り、転勤はほとんどありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分（11:40～12:40）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
（1）有給休暇がございません。試用期間後となるご入社３か月以降より付与となります。
（2）賞与の算定対象期間外となります。
（3）住宅手当・家族手当が対象外となります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：所得税法上の非課税限度額　月15万円まで
家族手当：支給条件あり
住宅手当：支給条件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：特定退職金共済制度、企業型確定拠出年金

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、社内研修が豊富です。

＜その他補足＞
・育児・介護休業
・従業員持株会
・保養所（軽井沢）
・生活関連サービス（各種割引あり）
・部活動（補助制度あり）
・家庭環境や状況に併せて時短勤務制度も導入可

・子育て応援手当(試用期間中は支給対象外）
【支給条件】 各年の4/1時点で22歳以下の子がいる場合 ※19歳から22歳は学生のみ支給
【支給額】
（1）本人が子の税扶養者の場合：月20,000円/子1人
（2）本人が子の税扶養者では無い場合：月10,000円/子1人

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇