日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

バイリンガル・プロジェクトマネージャー（航空業界) ◆TCS×三菱商事の合弁会社

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◆◇インド3大財閥/世界100か国以上で事業展開・総従業員100万人超のコングロマリット/タタグループの主要企業の日本法人・三菱商事との合弁会社◆◇

～グローバルな社風で海外の拠点と連携するハイブリッド開発/外国籍の従業員の方も多く英語でのコミュニケーションも活発的/リモート環境整備で就業環境も充実～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・PM候補として、ハイブリッド（オンサイト／オフショアモデル）かつ多文化環境においてチームを牽引
・航空業界を学び理解し、顧客に対して戦略的なアプローチをかける
・顧客との友好的な関係を維持し、プロジェクト計画を作成し、品質指標を考慮しながら期限内に成果を提供し、タスクをスケジューリングし、割り当てを委任する
・TCSのビジネスが成長する可能性のある分野を特定し、それに取り組む
・リスクを予見し、緩和策とともにタイムリーにリスクを強調する。顧客とTCS経営陣に対して、毎週のデリバリーアップデートを強調するエグゼクティブサマリーを放送する責任がある。

■ポイント：
・ハイブリッド開発
∟主にインドの拠点と協働で開発をするハイブリッド開発が強みで、現地のリソースをそのまま活用できます。インドとの時差がある分、業務にメリハリがつき、協働での開発に集中する環境下で取り組むことができます。
・グローバルな社風
∟社内には外国籍の方も多数在籍し、英語でのコミュニケーションが活発で外資系ならではのグローバルで活気のある社風です。
英語や日本語が堪能ではない社員も一定数いるため、相互に言語習得に向け協力できアットホームな環境です。異文化交流などが好きな方にとっては理想的な環境です。
・幅広い事業展開
∟IT、DX、金融、鉄鋼、自動車、インフラ、通信、宇宙、消費財、観光など、幅広い業界に事業展開しております。特にインドでは名実共に圧倒的優位性を持ち、世界的にもまだまだ成長していく企業の一つでもあります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクトマネジメント経験（大規模チームのマネジメント経験）
・マルチベンダー環境での業務経験
・RISK、ISSUE、アクションアイテムのトラッキング。プログラムマネジメントへの報告
・顧客、社内関係者、プロジェクトチームを管理し、顧客のマイルストーンを達成した経験
・分散環境（オンサイト／オフショア）において、20名以上のメンバーで多文化プロジェクトを管理した経験
・経験10～15年（うちプロジェクトマネジメント経験4～5年以上）

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
必須：日英バイリンガル

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー10F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（川崎）
住所：神奈川県川崎市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
※週に2～3回、お客様先（川崎）もしくはTCS本社へ出社
【変更の範囲：会社の定める就業場所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※管理監督者でない採用グレードの場合、専門業務型裁量労働制（1日のみなし労働8時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
正社員または契約社員

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、入社時研修、フォローアップ研修、e-learning（英会話、又はプロジェクト事例確認、プログラミング等のテクニカル関連）、社内プログラミング研修等

＜その他補足＞
■制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス）
※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象
■施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年次有給休暇（初年度10日 ※入社日によって異なる場合有）、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業