住友商事グローバルメタルズ株式会社

【東京】鉄道関連品の法人営業（管理職候補）～新規事業開発に挑戦できる／住友商事100％出資～

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【英語力を活かす／深耕営業～新規事業開発まで挑戦できる／住友商事グループの中核を担う鉄鋼商社／中途入社者多数活躍】
同社の鉄道関連製品をメインに扱う部署にて輸入業務ならびに顧客の状況に応じたプラスアルファのご提案をすべく新規事業開発をお任せいたします。
※業務割合は輸入業務5割、新規事業開発業務5割です。
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）輸入業務
海外メーカーからレール製品等を輸入し、国内の鉄道事業会社へ販売する輸入ビジネスを行います。（海外との電話会議や出張が発生します）
＜具体的には＞
・海外の鉄鋼メーカー及び顧客との価格商談
・資料作成、顧客向けのプレゼン
・仕入れ・納入手配、納期管理
・製品の仕様詰め
（2）新規事業開発
顧客の状況や困りごとに応じ、プラスアルファのご提案をするための新規ビジネス開発を行います。
＜具体的には＞
・住友商事と協業しDXを活用した新たなソフトウェアの開発等（例：線路のレールを測るためのアプリの開発）
※投資は別のチームで行うため、投資を除いたトレード開発を行います。
※納品して終わりのビジネスではなく、アフターフォロー等顧客との中長期的なリレーションが求められます。
■キャリアパス：
ゆくゆくは管理職としてチームのマネジメントをお任せします。
またご本人のスキルやご希望に応じて輸出事業部署への異動や海外駐在への挑戦も可能です。
■組織構成：
基幹職：計5名（40代2名、30代1名、20代2名）
事務職：計3名（派遣1名）
■特徴：
住友商事がコアとしている金属ビジネスを担うグループ中核企業として2003年4月に誕生しました。「金属のトレード」と「事業経営」を両軸に展開しています。取引の『80%』が海外向け、基幹職の『25%』が現在海外駐在中であり、業界トップクラスの海外比率を持つ企業です。
当社は「鉄」を中心として金属に関するトレードや事業投資を行っています。自動車・船舶・鉄道・建材・家電・エネルギー等、ありとあらゆる産業に関わっており、世界の社会インフラを支えています。直近ではカーボンニュートラルに対応するための組織や、環境負荷の少ないグリーンスチールへの取り組み等社会課題に対するビジネス創出が多数発足しており、新しい商社ビジネスにチャレンジ頂くことも可能です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
◆必須条件：いずれも必須
・商社・メーカーでの営業経験（※鉄鋼、鉄道関連製品、装置・機器の商材取り扱い経験歓迎します）
・ビジネスでの英語利用経験（目安TOEIC(R)テスト730点）
◆歓迎要件：
・貿易実務（輸入）のご経験
・鉄鋼商社営業のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー
勤務地最寄駅：各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:45
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特になし

＜試用期間＞
3ヶ月
特になし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：事務職のみ、規定に基づく該当者に支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
住友商事グループ向け/SCGM独自開催の各種セミナー・研修受講可能　
【備考】様々な教育研修制度が整備されており、成長したいという強い意志がある方は、あらゆる面からバックアップを得ることができます。

＜その他補足＞
確定拠出年金/育児休暇制度/財形貯蓄制度/リフレッシュ休暇/転勤者用社宅サービス/他

【補足】イーウェルによる各種割引サービス、グループ社員が利用できる社員食堂、カウンセリングセンター、マッサージルーム、グループ社員が参加するサッカー部、ゴルフ部、テニス部など10以上の団体。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■土曜、日曜、祝日、年末年始

【補足】有給休暇：付与される日数に関しては入社時期で決定