株式会社不二工機

【東京/EV車向け電子制御装置の設計開発】月平均残業20H程/自動制御機器パイオニア

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【自動車・家電の空調分野で、世界トップクラスシェアの独立系パーツメーカー／家電分野 世界シェア27%・自動車分野 世界シェア60%】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
ご入社後は当社の技術本部に配属後、EV車（電気自動車）の電子制御装置の設計業務をお任せいたします。仕様検討から設計、試作、評価までを一貫し、チームを組んで業務を進めますので、上流工程から業務に携わっていただけます。業務詳細は以下の通りです。

■業務詳細：
・顧客要求に即した仕様作成、設計、図面作成
・開発品の試作、評価
・コストダウン、用途拡大等のVA・VE検討

■働き方：
完全週休2日制（土曜・日曜）
年間休日121日（2024年度）
月平均残業20時間程
特別積立休暇：2年前の有給休暇残を35日を限度に積み立て、病気・怪我・介護等の際に利用可能
特別休暇（ワクチン接種等）
GW、夏季、年末年始休暇（各9日程度/カレンダーによる）
※祝日は原則勤務となりますが、GW、夏季、年末年始休暇が長めになっています。

■福利厚生：
住宅手当：単身者16,600円、世帯主22,100円
家族手当：配偶者18,800円、子7,900円／人
賞与年2回（2023年度実績4.83ヶ月）
昇給年1回
通勤手当（月50,000円まで）
社会保険完備
退職金制度
健保保養所
財形貯蓄制度
定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
通信教育費補助制度（最大70％会社負担

■当社について：
1949年の創業の自動車、家電空調制御器の専業メーカーです。当社は空調、冷却、冷凍技術に強みを持ち、エアコン等に必要不可欠な膨張弁、電動弁、電磁弁等を開発しています。独自技術とグローバル（世界8カ国）生産/販売網展開により、自動車分野で60%、ルームエアコンで27%の世界トップシェアを誇ります。車載分野での高い品質且つ長年の実績と、今後のEV車拡大による技術革新により商機を迎えており、引き続きも業績は拡大傾向です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械/電気系のバックグラウンドをお持ちの方
（大学における機械・電機系専攻、もしくはそれに相当する知識・経験のある方）
・設計業務経験をお持ちの方（目安5年程度）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都世田谷区等々力7-17-24
勤務地最寄駅：東急東横・大井町線／自由が丘駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
将来的にはキャリアアップのため、本社および国内外の拠点・関連会社への転勤の可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分（0:00～0:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も雇用条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一定額（実費最大50,000円まで）支給有
家族手当：配偶者18,800円、子7,900円／人
住宅手当：単身者16,600円、世帯主22,100円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育研修：階層別研修（新入社員から4段階あり）、技術教育（3段階）、営業教育、各種IT教育、英会話・自己啓発支援制度あり
■通信教育費補助制度（最大70％会社負担）

＜その他補足＞
■健保保養所、財形貯蓄制度、リゾートクラブ、制服貸与（技術職のみ）
■半日半休制度：半日分割で有給取得可
■特別積立休暇：2年前の有給休暇残を35日を限度に積み立て、病気・怪我・介護等の際に利用可　等
■特別休暇（ワクチン接種等）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■土・日（同社カレンダーに準ずる）
■有給休暇：入社3ヶ月経過後10日～最大20日
■慶弔休暇、夏期休暇（9～10連休）、年末年始（8～10連休）、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇