株式会社高津製作所
※40代活躍【豊田市】産業用ロボットティーチング◆Tier1/自動車設備の老舗メーカー/年休121日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~新工場での勤務◎/自動車の外観フォルムを創る自動車生産設備の老舗メーカー/受賞歴多数、圧倒的な開発力・設計力を保有~
■業務内容:
・自動車ボディ製造ラインにおける鋼板部品の溶接プロセス、ハゼ曲げ(ヘミング)プロセスのロボット教示を行っていただきます。
・自社工場やお客様先工場に出向き、産業用ロボットの専用コントローラーを操作してロボットの姿勢を登録し、姿勢を連動させることで一連の自動動作プログラムを完成させます。
・ロボットプログラムが商品の品質に関わることも多いため、適宜プログラムの最適化を行うこともあります。
・3Dデジタルデータにて構築した環境内でヴァーチャルのティーチングを担当いただく可能性もあります。
■働き方:
・出張業務があります。出張先はお客様の生産拠点(愛知、福岡、岩手、海外など)となります。(期間は2、3日~1カ月程度)
・お客様工場が稼働していない間に現地作業をするため、土日連休中の出勤が必要な場合も多いにありますが、充分な振替休日が取れるよう留意しています。
■組織構成:
13名所属(男性11名女性2名、内、パート社員1名)※2024年8月時点/国内
■キャリアステップ:
<1~2年>先輩社員と現場入りして、業務に必要なスキルを身に付けてもらいます。教育機を使用したレベルアップ教育も行います。
<2年目以降>主担当としてプロジェクト単位、設備単位で業務をお任せします。
<2~3年目以降>海外設備の本設置時のSV対応(海外出張)を担当いただく可能性があります。
<3年目以降>自社の海外事業体への出向(赴任)の可能性があります。(希望者優先です)
<5年~10年以降>適性を見て、マネジメント業務にも携わっていただきます。※個人の能力・成長度によって必要年数は変わります。
■やりがい:
量産工場の生産能力を大きく左右するロボット教示職は大きな責任を持つと同時にやり切った時の達成感は計り知れないものがあります。
ロボット技術、ロボット教示技術は現時点でも専門性が高く、需要の多い技術ですが、近年さらなる進化を遂げようとしています。
当社ではそんな新技術や新しい発想での本業務の改革にも積極的に取り組んでいます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・自動車運転免許(AT限定可)
・ロボット教示経験者
※当社はトヨタ自動車様との共同開発も行っており、特許取得やトヨタ技術開発賞、「ものづくり日本大賞特別賞(2018年)」も受賞しております。
技術を高めていけばそういった開発業務にも参画いただく可能性もあります。
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
豊田新拠点
住所:愛知県豊田市緑ケ丘六丁目41番7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
※将来的に海外駐在のチャンス有
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~19:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
■想定残業:30~40時間/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はございません。
給与
400万円~530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):199,500円~255,000円
<月給>
199,500円~255,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収については、賞与4ヶ月分・想定残業が含まれています。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■残業手当 全額支給(みなし残業無)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定に基づく)
家族手当:※福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率80%)
<教育制度・資格補助補足>
基本的なOJT研修
<その他補足>
■役職手当
■産休育休制度
■介護制度
■改善提案制度
■親睦会補助金制度
■住宅援助制度
■家族手当(扶養人数1人目:17,000円、2人目以降:3,000円(三親等以下は2,000円))
■語学力向上支援制度
■定年退職旅行制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■GW、夏季、年末年始(トヨタカレンダーに準ずる)
※配属先により休日中の出勤可能性あり
■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休暇、育児・介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
自動車の美しいフォルムを創造する生産設備メーカー。自動車の主にボンネット、ドア、トランク、サンルーフなどを生産する設備ラインの 『 開発・設計・製作・現地での設置据付(海外を含む)・稼働 』 における全工程を提供しています。これだけの一貫生産を展開する企業は世界でも希少であり、海外からも注目されているエンジニアリング企業です。当社が納める設備の60%以上が、海外33か国以上に輸出されています。- 所在地
〒455-0001
愛知県名古屋市港区七番町3-22- 設立
- 1958年6月
- 従業員数
- 414名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 24百万円
- 売上高
11,600百万円
- 平均年齢
- 37.8歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.