三興コンピューターソフトウエア株式会社

【横浜/転勤なし】未経験歓迎◆技術法人営業／働き方◎工場プラントシステム◆研修充実で専門性が身につく

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～飛び込み営業なし／残業時間10h以内／最大数億円規模の大規模案件に携われるチャンスあり！／研修体制充実～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
まずは、営業に必要な技術習得として1年～3年は技術職として実務を経験します。具体的な業務内容は制御システムのプログラム開発、監視画面の作成、制御盤図、制御回路の設計、チェック、制御機器の選定、設定、インストール作業、現場立ち上げ試運転などですが、一人で実施することはありません。当社は、ひとつの案件を数名で対応しますので、先輩もしくは同僚と一緒に業務を行います。
その後営業部に配属され、工場やプラント設備を動かすための設備やシステムの提案営業を行います。

■特徴：
・同部署の部長も文系出身のため、理系知識は不問です。
・技術者と同行する事も多く、サポートが充実しています。
・工場の建て直しや、施設の改設などのタイミングでお話しをいただくことが多く、飛び込み営業はありません。
・30～40社ほどの担当顧客の中から、稼働している約10社ほどの顧客にアプローチします。
社内／グループとの協業が盛んな部署のため、将来的にはプロジェクトの推進役を担っていただくことを期待します。

■やりがい：
担当するプロジェクトは最大数億円規模、営業としても100万～数千万単位の複合提案が可能です。医薬品やインフラ関連など世の中に必要不可欠な領域のお客様に貢献することができます。

■働き方：
週に3～4日、月に20回／10社ほどの訪問イメージです。残業時間は目安として10時間以内なので、過度な残業は発生しません。

■組織構成：
3名／営業部長（40代男性）、営業社員（30代男性）、アシスタント社員
※入社後はOJTや研修を通して製品知識や営業手法を学んでいきます。

■当社の特徴：
三興グループの中で主にシステムインテグレーション業務を遂行する部門として設立しました。当社のPCs／PLCを使用した制御システムは、バッチプロセス（バッチ制御）、ファクトリーオートメーション（機械制御）、生産管理システムに採用されており、特に提供先であるロックウェルオートメーション社のユニークな機能を具備するPLCはバッチプロセス制御で優れた機能を作成することができ、顧客から高い評価を得ています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・営業、接客販売などの対人折衝経験をお持ちの方
※業界未経験の方歓迎です。営業力とプラント計装分野の技術知見という専門性を身につけることができます※

■歓迎条件：
・法人営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町3-3
勤務地最寄駅：JR線／尻手駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
転勤は想定しておらず、腰を据えて長期就業することができる環境です。
営業範囲は全国となりますが、出張で対応しています。※泊りがけの出張もほとんど発生しません。

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月目安残業時間：10時間以内
※状況により増減はございます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇面の変更点はございません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限なし）
家族手当：0円～25,000円／扶養手当あり
寮社宅：独身寮あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、及び計裝技術職業能力開発センター、計裝技術職業能力開発校で技術研修を受講します。
3～5年で一人前になっていただきます。技術知見も営業力も着実に身につける事が出来ます。

＜その他補足＞
■公的資格手当（0円～20,000円）
■提携福利厚生施設利用（カフェテリア方式）
■慶弔見舞金制度
■特別休暇（慶弔/介護休暇）
■その他、イベント 等

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

※土曜出勤日が8日ありますが、うち6～7日は計画有休の付与でお休みです。
年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、育児休暇※男女取得実績有、介護休暇 等）、指定有給休日