株式会社ギフトモール 【週3在宅】総務法務（リーダー候補）～国内最大級「ギフトモール」運営／10兆円市場で急成長～

【週3在宅】総務法務（リーダー候補）～国内最大級「ギフトモール」運営／10兆円市場で急成長～

【累計資金調達額約25.7億円／日本国内で月間3,000万ユーザー利用／国内最大級のギフト特化型ECモール「ギフトモール」を運営／グローバル展開／10兆円のギフト市場をテクノロジーで変革／週3日程度リモート可】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
コーポレート機能強化のため、 法務・総務部門の責任者候補として業務全般の統括及びマネジメントをお任せします。まずは部署の適切な管理運用を行っていただきながら、メンバー2名のマネジメントもお任せする予定です。
※総務や内部統制などの知識は、しっかりと教えていきますのでご安心ください。

■業務詳細：
以下の業務を管理運用していただく想定です。
◆法務業務全般
・社内規定管理
・契約関連業務（各種捺印、台帳管理）
・コンプライアンス関連業務
・顧問弁護士との連携
・各種登記手続き、行政対応
◆総務業務全般
・株主総会／取締役会／コンプライアンス委員会等の事務局運営
・定款／捺印／稟議制度の運用・管理
・動産／不動産／備品の管理
・オフィス関連業務全般
◆その他
・内部監査（定例監査／会計監査／業務監査全般）
・内部統制監査
・三様監査の実施
・情報システム関連業務（外部委託先の管理を含む）
・経営企画業務のサポート

■当社について：
当社は新たなギフト体験創造に取り組むテクノロジー企業です。日本とシンガポールを拠点に、日本・インド・インドネシア等グローバルなギフト・プレゼント市場に向けてテクノロジープラットフォーム事業を推進しております。約50万点以上のソーシャルギフト商品を扱う「Giftmall（ギフトモール）」や専属バイヤーによる厳選ギフトを集めた「Anny（アニー）」等を運営しております。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社でのコーポレート部門（総務、法務含む）のマネージャーorリーダー経験があり以下の業務のご経験がある方
└法務業務の経験が2年以上
└基本的な契約書のレビューができる（業務委託契約、売買契約、秘密保持契約等）
└様々な部署からの法務相談の論点整理をし、外部顧問弁護士との連携をし、会社としての対応をリードできる

■歓迎条件：
・上場企業もしくは上場企業子会社等での内部監査、内部統制推進の経験

＜必要資格＞
歓迎条件：CIA（公認内部監査人）、ISACA認定資格CISA

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区八重洲一丁目4番10号 八重洲仲通りビル12階
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※週1～2回本社勤務、残りはリモートワーク可

＜転勤＞
無
※実地での監査を行う場合、シンガポール子会社、契約先倉庫（江東区、大田区、福井県坂井市）への出張が必要となる可能性があります（公共交通機関の実費支給）。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
540万円～780万円

＜賃金形態＞
年俸制
年俸の12分の1を毎月支給

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,078,800円～5,892,000円
固定残業手当/月：110,100円～159,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
450,000円～650,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はスキル・経験・能力・前職給与に応じて決定します。
※毎年のミッション面談にて見直しを行います。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■補足なし

＜その他補足＞
■補足なし

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日