株式会社アイ・ティー・ワン
【開発SE】三菱総研グループ/第二新卒歓迎/所定労働時間7.5H・残業月25H程度/やる気重視の採用
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇第二新卒歓迎/ポテンシャル採用/所定労働時間7.5H・残業月25H程度/在宅勤務あり/スキルアップ研修充実/エンジニアファーストに考える企業◇◆
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
Webアプリケーションを中心としたシステム開発の要件定義、設計、テスト、リリース、運用保守に携わって頂きます。経験が浅い方でも充実した育成制度によりサポートいたします。
・システム開発の提案・要件定義・設計・実装
・業務アプリケーションに関する運用・保守、改善提案・対応
・システム計画の策定、案件開始後のプロジェクト管理および推進
【プロジェクト事例】
・旅行会社における顧客・予約管理、宿泊施設管理システムの開発
・決済サービスにおけるカード発行・加盟店契約システムの開発 など
※主な採用技術:Java、JavaScript、C# .NET、PHP、Python
■キャリアパス・研修制度:
キャリア管理面談・目標管理面談にて、自身のキャリア形成について定期的に相談できる場を設けています。社員に活躍の場を与える方針で取り組んでいて、入社4年でマネージャーとして活躍している中途社員もいます。「これほど教育に投資する企業は見たことがない」といわれるほど研修は充実しており、技術向上を目的とした研修の他にも、体系立てたマネジメント研修が整備されています。また、受講したい外部研修があれば会社負担で受講することも相談可能です。
■就業環境:
プロジェクトに応じてリモートワークも可能な環境です(フルリモートも一部あり)。1日の就業時間は7時間30分と短く、残業は月約25時間程のため、長期的に就業出来る環境です。
■社風について:
社長も役員もエンジニア出身であり、エンジニアを第一に考えるエンジニアファーストな会社です。経営層との距離も近く、意見も言いやすい環境です。三菱総研グループの企業でありながら、独立系SIerの文化を色濃く残しています。
■当社について:
創業25年を迎える三菱総研グループのSI企業です。システム基盤構築において高い技術力を有し、制御・共通機能の開発も得意としています。近年では、クラウド、コンテナ、自動化、データ処理プラットフォーム、AIなどに力を入れて、様々なシステム開発に幅広く対応しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必要業務経験:システム開発における以下いずれかの経験 1年以上
・業務アプリケーションの開発・テスト経験
・業務アプリケーション改修・テスト経験
■歓迎条件:
・リーダー経験がある方
勤務地
本社
住所:東京都品川区東品川4-12-2 品川シーサイドウエストタワー3F
勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先に常駐
住所:都内近郊(東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県)
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
勤務先は東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県のお客様先での勤務となります。
<転勤>
無
原則無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※残業時間:月25時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
440万円~520万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):224,000円~260,000円
その他固定手当/月:15,000円
<月給>
239,000円~275,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収構成:月給12ヶ月分と賞与
■時間外労働:支給
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月/12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月上限150,000円
家族手当:10,000円~20,000円 ※支給条件あり
住宅手当:27,000円~33,000円 ※支給条件あり
社会保険:東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入
厚生年金基金:企業年金基金
退職金制度:退職一時金制度及び確定拠出年金制度
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
【資格補助】資格取得一時金制度
【研修制度】IBM研修、三菱総研DCS社内研修、SMBC研修、トーマツ研修、年次や層に合わせた社内研修
<その他補足>
【福利厚生】
・在宅勤務制度
・時差勤務制度
・育児介護短時間勤務制度
・社員表彰制度
・ベルス悠・遊 倶楽部
・ベネフィット・ワン
・社員食堂利用可
【社内行事】
・全体会議(会社の方向性の共有、業績報告)
【イベント】
・バーベキュー、イヤーエンドパーティーなど
【同好会活動】
・ゴルフ、フットサル、映画、脳トレなど
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始 (12月30日~1月3日)
夏期休暇3日
慶弔休暇
※入社月により付与日数変動あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
三菱総研グループ企業として安定した経営基盤の下、IBM系システム基盤開発を得意分野として主に金融分野のシステム開発に携わっています。特にメガバンクのシステム基盤開発という専門性の高い分野においては、長期に渡り日本IBMと協力し多くのプロジェクトを手掛けています。また、親会社である三菱総研DCSとは、お互いの得意分野で協力することにより技術力/開発力を強化し、グループとしての更なるビジネスの拡大を目指しています。- 所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-2 品川シーサイト゛ウェストアタワー3F- 設立
- 1998年12月
- 従業員数
- 272名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 309百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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