ケイミュー株式会社

【小田原】資材購買◆外装建材の国内トップ級メーカー◆クボタとパナソニックの統合会社◆年休122日

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～株式会社クボタとパナソニック株式会社（旧松下電工）の住宅外装部門が事業統合し設立した会社／年休122日・土日祝休・残業月平均20H～

■業務内容：
・屋根材を製造する小田原工場での、資材購買全般の業務をお任せします。
・材料の安定調達を通じた生産管理体制の維持、および工場変動費の低減計画策定と推進が主な役割です。

■具体的な業務内容：
・需要予測
・購入単価折衝
・サプライヤー変更 等
【変更の範囲：当社業務全般※会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。】　

■取扱い製品：
・屋根材
※屋根材、雨どい分野では業界シェアトップクラス

■当社について：
当社は2003年、高い技術力と実績を持つ住宅用外装建材トップクラスである株式会社クボタとパナソニック株式会社（旧松下電工）の住宅外装部門が事業統合し設立した会社です。
日本では他に例のない、屋根、外壁、雨といという住宅外装材を扱い、トータル提案を行っております。
軽い屋根材・外壁材による建物の耐震性向上や、無機塗装や光触媒技術による高耐候・長寿命化など、独自技術を活かした製品やサービスの提供を通じて、日本の住環境の向上に取り組んできました。「安全・安心」「美しさと長寿命」「職人不足」「環境配慮」という社会課題にフォーカスし、それらの解決に向けた製品開発や技術の革新に取り組んでいます。

■当社が誇る技術力について：
（1）耐候性能...建物は通常紫外線により外壁に色あせが生じます。 ケイミューの外装材には、紫外線よりも大きな結合エネルギーをもつコーティングを採用。5年・10年後を見つめた美しさを提供します。
（2）防汚機能...ケイミュー外壁材に施されたコーティングは、汚れがつきにくい効果を併せ持つのも特長です。 光触媒や親水コートで美しい発色を守ることはもちろん、日常の汚れからも住まいをしっかり保護します。
（3）耐震性能...地震の際、重量が重い建物ほど揺れは大きくなります。 ケイミューの屋根材及び外装材は、瓦やモルタルの重量と比べ1/2以下。軽量化により住まいの減震化を図ります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・購買関連部門経験がある方
・3年以上の職務経験

■歓迎条件：
・マネジメント経験がある方

＜勤務地詳細＞
小田原工場
住所：神奈川県小田原市酒匂7-6-1
勤務地最寄駅：東海道本線／鴨宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
マイカー通勤可

【変更の範囲：当社全事業所※会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。】


＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
7:25～15:50 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※3.5ヶ月（試用期間中の勤務条件:変更有）
・処遇面の変更はなし
・労働組合加入なし
・時間外労働原則不可

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定による
家族手当：1人目15,500円、2人目以降5,500円など
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員登用後適用／再雇用制度あり（満65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、専門職能別教育、事業所内教育、CSR教育、キャリア開発（自己啓発）

＜その他補足＞
■保険・共済・貯蓄制度
■弔事見舞金
■住宅関連
■組織活性化活動
■ライフサポート関連
■職場環境関連等
■借上げ社宅制度
■育英手当（第1子15,500円/月　第2子以降5,500円/月※会社規程による）
■昼食手当　※会社規程による

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

会社カレンダーあり、夏期5日、年末年始5日、その他（GW、特別休暇（忌引、結婚など）、有給休暇は入社日によって付与日数が異なります。※入社の翌年度以降毎年4月16日に20日