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【リモート可/リーダー候補】決済系システムの開発◎残業◎社長と面談確約

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【社長との面談確約！決済系ゲートウェイ開発　※残業20h以内／リモートワーク有】
～「V-PDCAトレーニング」を活用し、なりたい姿や成し遂げたい目標へと自己成長～

■事業内容
電子マネー決済プラットフォームのサーバアプリケーションを開発しています。
市場が拡大している電子マネー決済において、ユーザーにとっての使いやすさや、加盟店の電子マネー決済の設備導入コストを軽減し利便性向上に貢献しています。

アプリケーション開発にて、新規開発及び保守開発を行っていただきます。
・新規開発：外部ベンダーと協業し、クラウドを利用した新サービスの開発など
・保守開発：クライアント様のご要望に合わせて、処理速度向上など既存システムの改善

■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務
・アプリケーション基盤の開発
┗要件定義、設計、開発、テスト、保守開発
・大手ベンダーと共にプロジェクトに参画し、システムユーザーと業務をお任せします
┗要件定義、アプリケーション、ミドルウェアを中心に設計、開発、保守開発

■開発の特徴：
・開発言語はJavaが中心となります。その他DBはOracle、OSはLinuxの知識を活かして頂きます。
・現在のデータベースアプリケーションにおいて大容量データを高速に検索する必要があり、そのようなケースに対して、対応できるデータ集配信インテリジェント通信制御サーバ技術を中心にしたソリューションサービスを展開しています。具体的な技術は受信データの高速収集、送信先判定、送信、高速応答、暗号化、複号化、フェイルセーフフェイルオーバ、フェイルバック、TCP、UDP通信等です

■人材育成
「V-PDCAトレーニング」
定量的な目標、成長したい姿（vision）を描き、実現への論理的な計画を立て（plan）、定量を測りながら実行（do）します。その成果を振り返り評価（check）し、次の定量目標を作成（act）することで、個人の成長＝評価へと繋げます。

■求める人物像
エンジニアとしてのスキル向上だけでなく、そのスキルでどんなサービスを開発したいか、どんな価値提供をしたいかという目標を持った方大歓迎です。
成し遂げたい目標に向かってゴールを設定し、自己管理しながら成長できる環境が当社には整っています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
Javaでの開発経験2年以上
■歓迎条件：
Javaでの開発経験3年以上
大規模開発の経験
企業理念に共感いただける方
後輩指導育成経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神泉町5-2 塩入小路203
勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※お客様先に準拠します。※残業20時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期実費分支給　※在宅勤務時は支給しない
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・技術研修費用を会社が負担する制度
・研修会社と弊社独自のカリキュラムの計画力、実行力、対話力、論理的思考などを向上させ、ビジョンを描きともに実現する研修制度があります。


＜その他補足＞
■人事考課年2回
■管理職手当て
■残業手当（メンバーのみ）
■資格取得支援制度有※資格試験・講習会等費用助成制度など
■神宮球場ブルペンシート利用
■社員飲み会会費補填　ほか
■受動喫煙環境は顧客先より異なる

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（6月～10月で任意の6日間）、年末年始、有給休暇、会社設立記念日、産休・産後休暇