株式会社RYODEN

ITエンジニア◇三菱電機G最大の技術商社／「IoT技術」を活かした新規事業開発／プライム上場／在宅可

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～プライム市場上場の三菱電機グループ国内最大の技術商社／国内外の様々な技術・最先端製品での、高付加価値のソリューション提供で差別化／有給取得推奨、ノー残業デー、会社指定休日と社員にも優しい環境～

■業務概要：
「IoT技術」を活かした事業開発の中でIT分野を専門にお任せします。特にIoT機器でセンシングしてクラウドで学習していくような事業を考えており、ご一緒に検討、実行してくださる方を募集いたします。
フロントエンジニア、バックエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニア それぞれのご経験が生かせます。
当社は、中期経営計画でも発表している通り商社だけでなく、事業創出会社になっていくことを目標として掲げています。
【変更の範囲：当社業務全般】

■働き方：
・残業時間平均20～30時間程度

■研修：
人事主導の研修が多くあり、営業力強化の研修や論理的思考力を育成する研修等を受講可能です。OJTも先輩社員がフォローしながら育成していきます。

■当社について：
三菱電機グループの中で最大の規模と実力を誇るプライム市場上場のエレクトロニクス専門商社。半導体・デバイス事業、FA・環境・施設システム事業・ICTソリューション事業が主力となって「モノづくり」の全般を支えています。ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとするプライム上場のトップ企業がメイン。
社風も自由闊達で、自由な意見交換が可能。1人1人に裁量権が与えられる会社です。

■当社の強み：
・技術部門を持ち技術領域についてもメーカーに提案可能：当社は全ての部門に技術部隊を持っています。その為、単純な物品を右から左へ流す商社でなく、ハード・ソフト両面でグローバルな視点から新技術の発掘、育成を進めております。メーカーに対し、設計の段階から提案も行っております。技術を含めた提案力を持った営業活動ができます。
・取り扱い製品の品質を保証することでの信頼：単純に製品を右から左へ流すのではなく、仕入れる製品の品質が担保されているのか、仕入れ先企業が安定して供給できる体制なのかを含めて調査をする為、安心して任せられる体制が整備されています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらのITエンジニア経験

■歓迎条件：
・フロントエンド関連の知見
・バックエンド関連の知見
・システムエンジニア経験
・ネットワーク関連の知見

＜勤務地詳細1＞
長崎営業所
住所：長崎県長崎市桜町 5-3 大同生命長崎ビル 5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都豊島区東池袋3-15-15
勤務地最寄駅：JR／丸の内、他各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める就業場所】
※長崎を初任地として考えておりますが、希望や人員状況・ご経験を踏まえ、全国にある支社・営業所に配属となる可能性があります。

＜転勤＞
当面なし
将来的にキャリアアップのために異動の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：各個人に応じ支給
住宅手当：地域別住宅手当
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度(再雇用、勤務延長）あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度■研修支援制度

＜その他補足＞
企業年金/団体生命保険/社員持株会/住宅手当/その他各種手当有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期3日、年末年始5日、その他（2日）、有給休暇（入社半年経過時点14日 最高付与日数40日）