株式会社エスユーエス
ITコンサルタント(SAPを中心としたERP導入~運用保守)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【職務内容】
会計やロジスティック、人事といった基幹業務において、ERP(SAPなど)を中心に、顧客に最適なソリューションを提供していただきます。コンサルティングだけにとどまらず、システム構築や導入後の運用/保守まで幅広いフェーズに対応しています。
【具体的には】
基本的にプロジェクトに参画して業務を行いますが、リモートの場合と常駐の場合があります。自社のプロジェクトチームは概ね2名~数名です。業務領域単位に担当を任されることが多いので、広い裁量でプロジェクトを推進することができます。システム構築や運用/保守における各フェーズにおいてのモジュールコンサルタント/SE/開発のタスクを担っていただきます。
【組織構成】
配属先の部門は、大阪25名、東京11名、名古屋3名の計39名の社員と、その他約30名の協力会社パートナーで構成されています。元々はシニアなコンサルタントが要件定義などの上流工程に携わって、SAPの導入をはじめ様々なシステムコンサルティング行う部門として創設されましたが、現在は若手も加わってERP導入企画から運用/保守まで全てのフェーズに対応しています。
【教育体制】
経験の浅い方については座学とハンズオンで未経験分野(IT・ERPなど)を学んでいただけます(社内にSAP環境を保有)。場合により新卒と同様のカリキュラムも用意します。また仕事に必要な4つのスキル((1)業務スキル(2)ERPスキル(3)ITスキル(4)ビジネススキル)を向上できる教育コンテンツが用意されています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・何らかの開発業務のご経験(プログラム言語不問、ABAP経験者優遇)
または、
・何らかのERP製品に関わるご経験(3年以上)
(例)・SAP関連の導入・運用保守業務に携わったご経験のある方
・社内SEとしてERP製品の使用やシステム導入経験がある方
・Sierの立場で提案や開発に関わっていた経験がある方
・ITコンサル経験がある方、など
【歓迎条件】
・コンサルティング、上流関連業務へのキャリアパスを希望する方歓迎
勤務地
東京オフィス
住所:東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
450万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~400,000円
<月給>
280,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)
■年収例:
年収650万円/入社5年(経験8年)/月給45万円
年収450万円/入社3年(経験4年)/月給30万円
年収320万円/入社1年(経験1年)/月給22万円
※その他役職手当(現場リーダー、サブリーダー以上)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者5千円 子一人1万円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
エンジニア主催の勉強会、社外研修の補助、資格取得支援(2回までの受験は会社負担)、Lab事業主催勉強会、フォローアッププログラム(トップエンジニアによる研修)、同社開発の「HQ」を通じた育成
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■資格手当、役職手当(リーダー、サブリーダー以上)、インフルエンザ予防接種手当
■家賃補助、帰省旅費、弔金制度、起業家支援
■優秀社員表彰
■福利厚生各種優待
■定期健康診断/産業医面談
■子宮頸がん検診、乳がん検診
■メンタルヘルスケア制度
■各種研修・勉強会、資格取得支援
■大忘年会、スポーツサークル活動・BBQ
■レクレーション活動 など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土・日)/土曜日/日曜日/祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野における技術者派遣事業
(2)ERP分野におけるコンサルティング、導入支援、開発
(3)自社開発診断ツール(HQ、COS、ICP人材力診断)を用いたアセスメント/診断サービス
(4)AI、IoT、HMI分野における研究、開発
(5)Webサイト、システムの企画、開発- 所在地
〒600-8008
京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5F- 設立
- 1999年9月
- 従業員数
- 2,210名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 436百万円
- 売上高
13,219百万円
- 経常利益
- 860百万円
- 平均年齢
- 30.9歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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