株式会社カイテクノロジー
【週3~4リモート可】ネットワークエンジニア◆人材業界向けシステム※残業月17.2h/手厚い教育◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【人材業界向けシステムのネットワークエンジニアを募集!/業界シェアトップクラス自社製品あり/大手メーカーとお取引多数/長期案件で顧客関係性を築ける/残業月平均17.2h/男性の育児休暇取得実績多数あり/年休123日】
■業務概要:
大手人材会社のシステムにネットワークエンジニアとして携わっていただきます。保守、運用がメインになりますが、設計、構築やアイデア出しまで幅広く業務を行っていただきます。
■具体的な業務:
(1)ネットワークの維持保守、運用作業
(2)ネットワークの設計、構築
・インフラ構築案件におけるネットワーク領域の設計~構築
・ネットワーク単独案件(機器のリプレイスや新規構築)における設計~構築
※経験や知見をもとにより良い設計となるよう、アイデア出しを期待しています
■案件について:
・客先(中央区銀座)常駐のお仕事です。
・長期的な案件になります。
■配属チームについて:
ネットワークチームは3名で構成し、既存の2名は40代男性で2年以上従事しています。
■働き方:
・シフト制で土日、深夜作業が月1回程度あります。
・業務に慣れてきたら、週3~4日リモートワーク可能です。
・フォロー体制がしっかりとしており、気軽に相談ができる環境です。
■得られるスキル:
ネットワークの保守や運用だけではなく、経験や知見をもとにより良い設計となるよう、アイデア出しを期待しています。
■開発環境:
・Cisco Catalyst(L2/L3)
・Cisco Nexus(L2/L3)
・Cisco ASA(FW)
・BIG-IP(LB)
・Cisco Router
■当社の特徴:
(1)TOKYO PRO Market上場
2023年6月よりTOKYO PRO Marketに上場しています。オラクルや伊藤忠テクノソリューションズ、新日鉄住金ソリューションズなど大手クライアントとの安定したお取引があり、堅実に成長を続けています。
(2)自社製品あり
自社プロダクトとして、40年以上の販売実績がある栄養・給食管理ソフト「Mr.献ダテマン」を取扱っています。介護・福祉/高齢者施設、病院、学校給食その他フードサービス業のお客様にこれまで9,000件以上の施設
に導入いただいています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク設計が可能な方
・取扱機器に記載の機器で3つ以上操作経験がある方(類似の機器でも可)
・ネットワークの運用、維持、保守経験3年以上
■歓迎条件:
ネットワークの構築経験がある方
勤務地
本社
住所:東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線・銀座線/新宿御苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都港区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※勤務地は、東京オフィスもしくは顧客先です※週3~4日リモートワークが可能です
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:17.2時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
※残業代は別途全額支給
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~350,000円
<月給>
280,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご年齢、スキル、経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■モデル年収:
・420万円~(32歳、経験6年)リーダー
・600万円~(マネージャー)※実績、経験、有資格を考慮
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得時の報奨金支給あり
・資格取得時の受験料や参考書、セミナー費用などの補助あり 30,000円/年
■資格取得支援制度
基本情報技術者など、資格を取得した際に祝金が支給されます
<その他補足>
■従業員持株会
■休日手当
■残業手当(残業代は1分単位で全額支給)
■深夜割増手当
■資格手当
■出張手当(日当・宿泊費)
■研修制度充実(外部研修サービス利用可能)
■時短勤務制度
■在宅勤務制度
■確定拠出年金制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
※土日、深夜作業が月1回程度あります
夏期3日、年末年始年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5~10日付与
会社概要
- 事業概要
2015年に設立したシステム開発、ITインフラ、パッケージソフト開発販売、受託開発事業を行っている会社です。
2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。
■企業概要:プラスαで快適な明日を作り出すテクノロジーカンパニーとして、社会に貢献していきます。- 所在地
〒160-0014
東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6F- 設立
- 2015年12月
- 従業員数
- 360名
- 資本金
- 28百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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