サンウエルス株式会社

【尼崎／転勤無】床暖房のメンテナンス業務・工事補助/残業ほぼ無/年間休日120日・土日祝休

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～ワークライフバランス抜群／チームプレーを重視し残業がほとんどない体制を構築／年間休日120日・土日祝休み～
■概要：床暖房システムのメンテナンス業務を中心に業務をお任せします。
■詳細：
（1）当社が設計・施工した床暖房システムのメンテナンス業務
・設備不具合による問合せ対応…電話で完了するケースや現地訪問によるメンテナンス、協力会社による修理施工など、対応方法は様々です。
・定期保守契約にもとづくメンテナンス（今後拡大予定）
（2）施工管理の補助
当社はチームプレーを大切にし、1人に業務が集中しないよう担当業務を超えてお互いフォローする社風です（例：営業担当が設計業務の補助、施工管理担当がメンテナンスなど）。
本ポジションについても、状況に応じて施工管理補助等を行っていただきます。※そのため、残業がほぼない体制が確立できています。
（3）エリアについては大阪周辺で、基本的には社用車にて移動します。多くはありませんが、遠方の場合は出張（1泊2日）となります。
■入社後の流れ：
入社後1年程度は先輩社員との同行等により業務を習得していただきます。専門業務のため、1人で対応できるようになるまで一定期間必要と考えています。
■組織構成：
<大阪オフィス>
・４名が在籍。施工管理1名…男性30代、営業2名…女性30代、男性30代、アシスタント1名…女性40代
■特徴・補足：
・年間休日120日以上（土日祝日休み）、残業も比較的少ない（18:30までには退社する日がほとんど）など、ワークライフバランスの取りやすい環境です。※ただし、担当案件の進捗次第では、休日出勤が発生する可能性あり（月に1回あるかどうかです）。※背景として、社内に「みんなでカバーし合う」という風土があります。(例)施工管理が忙しければ、営業がフォロー。営業が忙しければ、施工管理が営業の補助をするなど。また、職人さん（協力工事会社）と関係性が良好であるため、職人さんをうまく使って業務を効率的に行っています

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・機械・電気設備の経験者
・普通自動車運転免許（AT限定可）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：第2種電気工事士、管工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
大阪オフィス
住所：兵庫県尼崎市開明町2丁目11番地 神鋼建設ビル406号室
勤務地最寄駅：阪神電鉄線／尼崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業が少ない環境です。基本定時で業務終了。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済

＜定年＞
60歳
再雇用・勤務延長制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援あり※施工管理や電気工事士など、合格すれば全額補助します。

＜その他補足＞
■産休育休（規定）
■資格取得支援制度あり
■資格手当：上限4万円まで
■施工管理技士（管工事もしくは電気工事※各々計上）…1級15,000円、2級8,000円
■電気工事士…1種10,000円、2種5,000円、建築士1級20,000円、2級10,000円

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休２日制（土曜日、日曜日、祝日）、夏季休暇・年末年始・GWあり