ヴェスタ株式会社
【東京】サーバーサイドエンジニア(リーダー候補)◆直・1次受け案件8割以上/上流工程に携われる
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ECシステム構築や運用を軸にSES事業も展開/事業拡大に向けてのコアメンバー/IPO準備中/在宅勤務制度あり】
■業務内容:
サーバーサイドエンジニア(リーダー候補)として、今後の事業拡大を進めていく上でのプロジェクト内でのエンジニアとしてのご活躍いただきます。
また、今後の弊社がIPOを目指す上でSES事業拡大の”コア”となるエンジニアとして、組織構築・組織拡大を経営陣と一緒に担っていただくことも期待しています。
直請け・一次受けの案件が8割となっており、上流案件に携わることができるポジションです。ゆくゆくは、SES事業だけではなく受託事業も含めた本人の希望に沿った幅広いキャリアパスを築くことができます。
<具体的な業務内容>
・運用中WEBサイト・モバイルアプリ全般の新機能追加などの開発に関わる業務全般
・自社CMSなど、各種バックエンドシステムの改善、開発に関わる業務全般
・新規WEBサイト・モバイルアプリの要件定義からシステム開発までの業務全般
・運用中WEBサイト・モバイルアプリの負荷対策やチューニングなど、運用保守としての各種システム改善
※上記はプロジェクト内での内容です。プロジェクトによって内容は異なります。
<主なプロジェクト例>
・大手フィットネスチェーン向けシステム開発
・電子契約サービス開発
・大手ゲーム会社ソーシャルゲーム開発
・証券会社向けリスク管理システム開発
■主な取引先(順不同):
合同会社DMM.com/株式会社エービーシー・マート/株式会社マネーフォワード/株式会社SUPER STUDIO
■魅力点
・EC開発事業に強みがある同社では、今回募集のSESだけではなく受託の案件もあるため、様々なキャリアを描けます。
・急成長中の同社では、IPOに向け拡大期であり、ご経験やスキルに合わせて比較的早い段階でマネジメントやリーダーとして組織構築にも携わることができます。エンジニアのエキスパートとしてご活躍いただくことももちろん可能です。
・定期的に勉強会や技術共有会なども開催しております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サーバーサイド(バックエンド)エンジニアとしての実務経験3年以上をお持ちの方
(経験工程・経験年数・経験フレームワーク不問)
勤務地
本社
住所:東京都目黒区大橋2-16-23 セントヒルズ池尻6F
勤務地最寄駅:JR線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※就業時間はプロジェクトによって異なる場合あり※残業月平均20時間未満
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間の位置づけとして、3ヵ月間は契約社員となる場合がございます。その場合、本採用後に正社員となります。(正社員登用されなかった事例はありません。)
※試用期間の給与等の条件面の変更はありません
給与
600万円~950万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,322,400円~6,844,392円
固定残業手当/月:139,800円~221,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
500,000円~791,666円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改定:年2回(4月、10月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助
■キャリア支援制度…キャリアプラン&スキルセット設計・実行・フォロー/役員・営業といつでも1on1ミーティング可
<その他補足>
■在宅勤務制度(出社日指定の可能性あり)、在宅勤務補助手当(支給条件上限あり)
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種
■独立支援制度(独立後の案件紹介、当社との連携可能)
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇(年1回、自分だけの記念日を設定して休日取得可能)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・ECサイト構築……高い開発能力と長年のECサイト運運で培ったノウハウをもとに最適なソリューションを提供
・ECサイト運用…長年のECサイト運用で培ったノウハウをもとにクライアントECサイトの現状分析から、展開や改善を提案
・HRソリューション…IT分野で蓄積された採用ノウハウを活用し即戦力となるIT人材の紹介- 所在地
〒153-0044
東京都目黒区大橋2-16-23 セントヒルズ池尻6F- 設立
- 2018年3月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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