掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/11/20(水)

株式会社サニーサイドアップグループ

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PRプロデューサー、ディレクター“人の気持ちを動かし、世の中を動かす”プロフェッショナル

締切間近
正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

PRプロデューサー、ディレクター“人の気持ちを動かし、世の中を動かす”プロフェッショナル

【スローガンは“たのしいさわぎをおこしたい”/マーケティング・コミュニケーション戦略の立案から実施運営まで実行】

■採用背景:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は東証スタンダード上場のPR事業を中心としたブランドコミュニケーション企業です。更なる成長・拡大に向けての変革実現に向け、「人」という事業の経営資本を最大限に活かし、会社の成長を加速させていきたいと考えています。ブランドコミュニケーション(PR、プロモーション、デジタル、SNS、インフルエンサー、スポーツマーケティング、グローバルコミュニケーション)業務全般の企画営業職を募集しています。

■業務概要:
食品・飲料、大型商業施設、ファッションブランド、外資系ブランドなど
国内海外の大手クライアントやブランドのマーケティング・コミュニケーション戦略の立案から実施運営までを手がけていただきます。
●マーケティング・コミュニケーション戦略・施策の企画立案、実施運営
●キャンペーン、イベント等を組み合わせた統合プロモーション
●SNSやインフルエンサーを活用したデジタルマーケティング
●コンテンツマーケティング など
PRを基軸にしたあらゆるマーケティング・コミュニケーションサービスを展開してます。

【具体的には】
クライアント課題を解決するためのマーケティング・コミュニケーション戦略企画立案実施、PJT&チームマネジメントをお任せします。
・マーケティング・コミュニケーション戦略企画立案および実施
・プロジェクトおよびチームマネジメント
・プラントマネジメント/コンサルティング(クライアント広報宣伝、PR部門に対する顧問業務)
・メディアプロモート

▽実績一覧
http://www.ssu.co.jp/works/
▽ソリューション一覧
http://www.ssu.co.jp/service/

■当社について:
大規模スポーツイベントや大型商業施設のPR、アスリートや文化人のマネジメント、人気キャラクターIPのマーチャンダイジング、SDGsやダイバーシティ推進、オールデイダイニングレストラン「bills」事業など数々の有名プロジェクトやビジネスをプロデュースし続けています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募条件※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・PR会社、広告代理店、SP会社、イベント会社、印刷業界での企画提案/プランニングの経験
・事業会社での広報/PR業務経験
・TV局/新聞社/雑誌社などメディアサイドでのご経験
・法人営業経験(3年以上)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル
勤務地最寄駅:JR中央・総武線/千駄ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:10時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,639,424円~4,488,000円
固定残業手当/月:75,882円~169,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
295,834円~543,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年俸制 ※前職と経験により検討いたします。
■業績によりインセンティブ賞与支給の可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:家賃テレワーク手当10,000円 / 月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率71.4%)

<教育制度・資格補助補足>
教育制度「Incubator」をグループ全社にて展開。
階層別研修、役職者研修、全階層研修、プランニング専門研修などを実施。
現場配属時にはOJTが伴走し教育を実施いたします。

<その他補足>
社会保険完備(雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金保険)
通勤手当支給、退職金制度あり(正社員のみ)
社内制度「32の制度」あり
プライベート支援休暇、クラブ活動支援、資格取得支援、社員表彰制度等

※32制度はこちらから⇒ http://www.ssu.co.jp/corporate/32rule/

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(入社日に3日間付与、その後法定通りに付与)、特別休暇(32制度「プライベートしっかり休暇」、夏季休暇・冬季休暇、年末年始、慶弔、出産・育児・介護等)

会社概要

事業概要

■事業内容:
グループ会社の経営管理など

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル7F

設立
1985年7月
従業員数
360名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
550百万円
売上高

16,190百万円

経常利益
1,284百万円
平均年齢
32.08歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011232781

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