掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

東朋テクノロジー株式会社

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【愛知/稲沢市】総務・労務※リーダー候補◆安定性◎半導体洗浄装置など世界トップ級シェアを誇るメーカー

正社員
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仕事内容

【愛知/稲沢市】総務・労務※リーダー候補◆安定性◎半導体洗浄装置など世界トップ級シェアを誇るメーカー

■業務概要:
総務・労務実務者のリーダー候補として安全衛生やBCP、労務管理をメインにお任せ致します。

■業務詳細:
下記担当頂く予定です。
株主総会、社内イベント事務局、BCP、施設管理、勤怠管理、36協定、福利厚生 等
※ご志向や経験に合わせて経営陣の会議にも出席いただくなど、経営の中枢に関わるポジションに積極的に関わっていくことも可能です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■当社について:
検査装置などの製品を開発設計製造するメーカー事業、日立製作所の特約店として幅広い製品を提供する商事事業、空調設備を中心に商業施設、工場等の施工管理事業を行う工事事業と多角的な事業で安定した経営を行っております。

■風土
やる気のある方に裁量を与える風土で、どんどん仕事の幅を拡げていくことが可能です。またそれに見合った報酬アップも見込めます。
社風として社員同士で「さん」づけで呼びあったり、明るくオープンな雰囲気も魅力です。

■組織構成
今回配属予定の社長室総務課では、50代1名、30代4名、20代3名とバランスの取れた組織構成です。

■福利厚生:
・住宅補助:条件を満たす従業員には、下記の補助が利用可能です。
・家賃補助(家賃の70%、上限5万円)
・礼金補助(礼金の50%、上限5万円)
・育児休業/介護休業など:
社員が安心して働けるよう、産前・産後休暇、育児休業、育児短時間勤務制度、介護休業、子の看護休暇、介護休暇などが取得可能です。

■200年の歩みと今後
弊社は海外の舶来品を取り扱う専門商社として創業。その後、愛知県を中心にビジネスの裾野を広げてまいりました(過去には山林経営や銀行運営なども、愛知県民の生活水準の上昇のために行っておりました)その後、日立製作所の特約代理店として任命されたり、エレクトロニクス事業として日本の製造現場の課題を多く解決してきました。そして現在では米国の半導体企業と事業提携を行い、世界トップシェアの商品を取り扱うことが出来るまで飛躍しました。
※企業の歴史:https://www.toho-tec.co.jp/company/history/
※商品の特徴:https://www.toho-tec.co.jp/products/

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・総務/労務の御経験がある方
・社会人経験が3年以上ある方

勤務地

<勤務地詳細>
稲沢ものづくり開発本部
住所:愛知県稲沢市下津下町東5-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/稲沢駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

勤務時間

<勤務時間>
8:35~17:25 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(9月・3月)※業績に応じる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月15万円(当社規定に基づき支給)
家族手当:扶養家族2名まで支給(正社員のみ適用)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTによる教育・研修です。
※その他、英語・中国語教室、新入社員研修、営業研修 等

<その他補足>
育児休業、介護休業、時短勤務制度、永年勤続表彰制度、確定拠出年金、持ち株会、財形貯蓄、住宅資金貸付、福利厚生生楽部、社員旅行、海外研修、語学教室(中国語、英語等)、社員割引販売(家電品等)、インフルエンザ予防接種、資格取得支援制度、研修支援制度 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■休暇:創立記念日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

~「Challenge For Innovation」を合言葉に、常に新たなことに挑戦し、創意躍動する設立約200年の老舗企業~
■事業内容:
メカトロニクス・エレクトロニクスのテクノロジーを駆使した自社オリジナル製品から、日立グループをはじめとした各有力メーカー商品の販売、空調やクリーンルームの工事施工、産業機器・空調機器のメンテナンス業務にまで広がる、幅広い商品・サービスを多角展開しています。

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄3-10-22

設立
1932年10月
従業員数
601名
上場市場名
非上場
資本金
430百万円
売上高

36,896百万円

平均年齢
44.7歳

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
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求人コード 3011233212

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