テルモヒューマンクリエイト株式会社

【富士宮】人事労務担当(将来のリーダー候補)※プライム上場テルモG/年休124日/残業20時間程度

---

【プライム上場テルモG100％子会社／景気の波を受けにくい安定の医療業界/年間休日124日/残業20時間程】【変更の範囲：会社の定める業務】
■求人概要：
労務管理（給与、勤怠、社保等）や福利厚生等の管理業務を中心にお任せします。会社全体の労務管理に携わっていただき、良い職場環境づくりへの貢献と働きがいを感じられるポジションです。将来的には、労務以外のポジションとの関わりを持ちながら、さまざまな挑戦ができる会社です。

■業務内容：
従業員の労務管理担当者としてチームで業務をお任せします。給与計算～現場部署担当など社内外の関係者と連携・協力しながらの業務となります。具体的な業務内容は下記になります。
・給与計算、労務管理(勤怠管理、社会保険、年末調整等）
・労働契約や労使関係の管理（契約管理、労使協定等）
・安全衛生（健康診断、ストレスチェック等）
・その他　社員からの労務に関する問い合わせ対応等

■働きやすさ：
月の残業平均は20時間程度で、19時頃にはほとんどの方が帰社されていることが多いです。

■テルモ株式会社の特徴：
「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもとに、世界初のホローファイバー型人工肺や、日本初の各種使い切り医療機器など、人々の健康に役立つ様々な製品を、世界160ヶ国以上で提供しています。現在事業拡大に伴い、新しいビジネスを取り入れようと画策しています。また、業績黒字を記録しており、離職率も低いのが特徴です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事領域のバックオフィス経験(採用、労務、給与社保など)
・労働法令の基本的知識

■歓迎条件：
・マネジメント経験
・人材派遣業での経験

＜勤務地詳細＞
富士宮営業所
住所：静岡県富士宮市三園平676番地 中野新聞店ビル2F
勤務地最寄駅：JR身延線／富士宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～16:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20時間

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規程による
住宅手当：単身12,000円／家族20,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：社内規程による／定年後再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■医薬品、医療機器における社内品質教育研修
■社外研修への派遣

＜その他補足＞
■工場食堂、売店（定食400円程度）
■定期健診もしくは人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種補助
■健康相談（産業医常駐）
■作業着貸与
■テニスコート、野球・サッカーグラウンド（甲府地区のみ）
■引越し全額負担あり
■育児・介護休業制度
■がん就労支援制度
※構内は完全禁煙です（喫煙場所は設定されていません）。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土日祝）、長期休暇（1週間程度／年3回／GW、夏季休暇、年末年始）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇