三菱電機保険サービス株式会社

【東京】経理　◆三菱電機グループ/フレックス可/リモート相談可/安定した環境で幅広く経理経験をつむ◎

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【三菱電機グループの総合保険代理店/フレックス可/リモート相談可/通常月残業10～20時間/安定した環境で経理経験を幅広くつめる◎/中途活躍◎/福利厚生充実◎】

■業務概要：
当社、経理課にて、下記業務をお任せします。
現在システムの更新を適宜行っており、通常経理業務の他にも様々な経験を積むことが可能です。

■具体的な業務：
（1）決算・取り纏め業務
（2）伝票照査、保険料入金管理
（3）計画策定（損益計算書、財務諸表、キャッシュフロー計算書）
（4）全社経費管理・取り纏め
（5）システム導入のサポート　など
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
経理課：全4名組織。課長（男性）1人、担当（女性）4人が所属しております。年齢は30代～50代で、中途入社が多数在籍しており、なじみやすい環境です。

■キャリアステップ：
入社後は、保険代理店の収支管理や現預金の出納管理からスタートいただき、早期に月次決算業務を担当いただきます。その後はシステム導入のアシスタントも担当いただきます。
まずは経理として担当領域を広げていただきますが、将来的には管理職候補として活躍いただくことを期待しています。
※ご本人のご志向性、評価、課の状況により決定されます。

■当ポジションの魅力：
・財務状況が安定している環境で、経理業務を幅広く経験することが可能です。上司は上場企業出身者でもあるため、様々な経験を積んでいます。また、関連会社に経理専門のサポート会社があるため、専門的な知識を必要とする業務も確認しながら進めることが可能です。
・業務改善、業務効率化を推奨しています。現在もその一環でシステム導入をしており、経理経験だけでなく、＋αの付加価値をつける経験を積むことが可能です。
・三菱電機グループの充実した福利厚生が適用されます。また下記のように、フレックス・リモートなども導入しており、働きやすい環境も魅力の1つです。

■就業環境：
・フレックス制度あり・有給休暇取得推奨・年間休日125日、年次有給休暇の計画付与5日と働きやすい環境が整っています。
・残業時間は月10～20時間程度です。※決算時期は最大40時間程度
・リモートも利用可能で、実際に週1回ほどの頻度で利用する社員もいます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・月次決算業務の経験者
・PCスキル（Excel）

■歓迎条件：
・財務会計・管理会計の知識・経験がある方
・リーダーの経験がある方
・日商簿記2級保持者
・経理に関わるシステム導入経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル７F
勤務地最寄駅：JR線／有楽町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
将来的には会社の定める場所に転勤の可能性があります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～19:00
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：繁忙期は最大40時間程度になりますが、通常月10～20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
フレックスタイム制は試用期間終了後適用。
試用期間中は標準的な勤務時間帯の9時～17時30分で勤務頂きます。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき全額支給
家族手当：要件に該当する場合に支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。

＜その他補足＞
カフェテリアプラン、社員持株会、財形貯蓄等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/31～1/4）、創立記念日(5/1)他詳細は会社カレンダーによる。上記125日は24年度の休日日数。有給休暇（初年度は入社日により異なる。計画付与有（24年度は5日））、忌引休暇等