SBテクノロジー株式会社
【リモート可】上流エンジニア/PL(ソフトバンクグループ向け)◆グループ案件ならではの上流経験可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ソフトバンクグループの安定感と働きやすさ×エンジニアファーストの社風で高度な技術が身につく/中途社員比率約7割で馴染みやすい~
●天王洲のオフィスはエンジニア主導でオフィス環境のデザインも行っており、”アジャイル部屋”などエンジニアが働きやすい空間で業務を行うことが可能です。
●ソフトバンクグループのプロジェクトだからこそ、業務を熟知したユーザ系SIerとして大規模案件や最新技術を用いた開発に携わることが出来ます。
■業務内容
ソフトバンクグループを顧客とした受託開発プロジェクトにおけるアプリケーション領域のリーダーを募集します。
5名以上の開発チームをリードし、プロジェクトマネージャと協働してアプリケーションの設計・開発・導入局面における成果物の品質、納期、コストの確保を職務とします。
■担当業務
・業務分析/要件定義
・アプリケーション領域におけるプロジェクト管理
・アプリケーション設計/運用設計
・試験設計
・品質評価
・導入・運用引継ぎ
■プロジェクト例
・ソフトバンクショップ オーナー/店舗スタッフ向け営業支援システムの開発・保守, 運用
・SBC&S向け受発注管理システム(Webアプリ)保守開発
・SBペイメントサービス 決済システム開発
■開発環境
・言語:Java、C#など
・クラウド:Azure、AWS など
・ミドルウェア:Apache、IIS、SQL-Server、Oracleなど
・フレームワーク:Spring boot、Seasar2、react.jsなど
・OS:Windows、Linux
※上記に限らず様々なアーキテクチャで顧客のご要望を実現する必要があるため、新しい技術にもどんどん挑戦いただけます
■ポジションの特徴
SBグループの業務を熟知したユーザ系SIerとして、高度でチャレンジングな開発に携わることができます。進化を続けるSBグループでは、親会社、子会社の隔たりなく、新しいこと、面白いことに、共にチャレンジする風土があります。様々なシステム開発に携わることができるとともに、1次請けとして一番顧客に近いところでご活躍いただくことができ、開発チームリーダーからマネージメントや、PMへのステップアップを目指していけるポジションです。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Java、C#、VB.Netのいずれかを用いた開発経験3年以上
・基本設計を含む上流工程のご経験
■歓迎条件:
・受託開発プロジェクトにおいてアプリケーション開発チームのリーダー経験
・Java EE、Spring FrameworkをもちいたWebアプリケーションの設計、開発経験
勤務地
本社
住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線・都営大江戸線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
天王洲開発センター
住所:東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア6F
勤務地最寄駅:りんかい線/天王洲アイル駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間です。※毎週水曜は定時退社デー/プレミアムフライデー制度有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
給与
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~375,000円
<月給>
290,000円~375,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は時間外手当(25時間相当)を含んだ場合の額となります 。
※各種時間外手当は発生した分を全額支給いたします 。
■給与更改:原則年1回(4月)
■賞与:年2回(6月/12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(50,000円/上限)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)を採用
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラムを用意しています。
<その他補足>
■財形貯蓄、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設
■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)、資格取得奨励金制度、キッズ看護半休、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
■従業員満足度調査(ESサーベイ)
■Softbank光社員割引制度
■喫煙専用室あり
■中途社員交流会、社内クラブ活動支援制度など
休日・休暇
年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始、年次有給休暇14日(日数は入社時期による)、キッズ&看護午前半日、能力開発(年5日)、慶弔、アニバーサリー、リフレッシュ(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝日、PJコンプリート(原則、連続5日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F- 設立
- 1990年10月
- 従業員数
- 1,379名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,254百万円
- 売上高
66,183百万円
- 経常利益
- 5,133百万円
- 平均年齢
- 38.2歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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