株式会社フロネシス

【新橋】不動産アドバイザリー部長候補／年休120日／初年度から年収1,000万円可

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【不動産コンサルティングサービスが強みのベンチャー企業／将来の部長候補として不動産アドバイザリーを担当する部門を牽引】

■同社のビジョン：
・同社は、不動産業界の改革を目指して2015年3月に設立した不動産業を中核とするベンチャー企業です。同社では全国各地域のプロ人材に協働プラットフォームを提供することで、高品質、好価格の不動産サービスを創出し、企業活動や地域経済の活性化の一翼を担う企業への成長を目指しています。

■当社について：
不動産業界の改革を目指して設立した不動産業を中核とするベンチャー企業です。不動産のプロフェッショナルとして、異なる分野や離れたエリアのプロたちが互いに協働できるビジネスモデルの創出を目指します。
今回は部署拡大に向けて「営業部長候補」を募集します。現スタッフの魅力を最大限に活かしより良いサービス提供にご尽力いただける方をお待ちしております。

■業務内容：
不動産コンサルティング業務、不動産調査業務、賃貸管理業務
【変更の範囲：無】

■業務詳細：
事業承継、M＆A、相続対策、有効活用、売却、新規購入をご検討されるお客様に、戦略策定から実行までトータルサポートします。

■ミッション：
空き家問題や不動産情報の非対称性等、不動産領域は多くの課題を抱えています。長年不動産業界にて従事してきた代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナル達と共に、顧客の創出・課題解決・将来的にはチームマネジメントを実施していただくことを期待しています。

■組織構成：
8名（取締役、部長、マネージャー2名、スタッフ4名）
今回更なる業績拡大を目的に、チームを2つに分割する目的での募集となります。

■不動産の種類：
不動産の種類は問いません。土地、マンション、ビルなど、全ての不動産が対象になります。

■顧客
・個人、法人
・弁護士や税理士

■代表取締役芹澤氏経歴：
三菱地所リアルエステートサービス社に約26年在籍され、不動産アドバイザリー業務やCREコンサル、開発にも従事。全国を飛び回りながら不動産事業に携わる中で感じた課題感を解決するべく、地域の人材とテクノロジーを組み合わせることで新しいサービスを創出したいの思いから2015年フロネシス創業。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・宅地建物取引士
・不動産関連業務経験者

■歓迎条件：
その他不動産関連資格保有者の方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋1-14-9 西新橋ビル4F
勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:15～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得推奨制度

＜その他補足＞
健康診断、旅行代金補助制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（お盆）、冬期休暇（年末年始）、有給休暇(初年度10日入社7ヶ月より付与)、産前・産後休暇、育児休暇、傷病休暇、慶弔休暇