株式会社ＭＥＤＬ

【大阪／未経験歓迎】ホテルクリーニングのスタッフ管理／プリンスホテル等取引◎／直行直帰OK／転勤無し

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～コミュニケーションスキルが活かせる◎／昇給年1回で平均年10万～15万アップの昇給実績◎／プリンスホテルからアパホテルまで、幅広いホテルとの取引多数～

■業務内容：
業務提携している大阪市内のホテルを中心に、清掃業務スタッフの管理・指導を行います。
清掃スタッフのシフト管理や清掃業務の指導はもちろん、ホテル担当者とコミュニケーションを取りながら、サービス向上に向けた活動を行っていただきます。
※基本的に清掃業務は行いませんが、欠勤などでお任せする場合もございます

■1日の流れ：
＜AM＞
・朝礼、勤怠管理
・スタッフ指導
＜PM＞
・清掃チェック
・シフト作成
※14:00頃には清掃チェックとなり、業務終了後はシフト作成をホテルでの事務室またはご自宅で行っていただく形となります。

■組織構成：
20代～30代を中心に活躍中です。
1施設につき10名～15名のスタッフのマネジメントを行っていただきます。
弊社スタッフは8割以上が日本人であり、責任者は全て日本人です。
※異業種からの中途入社者も活躍しております。

■魅力：
◎転勤無し、基本定時退社、有給休暇も積極的に取得可能なため、ワークライフバランスを保ちながら安定して長期就業することができます。
◎社員一人ひとりのアイデアを重視する自由な社風です。これまで社員の声をもとに福利厚生を手厚くしたり新規事業に挑戦したりといった実績があります。

■入社後の流れ：
１）まずはスタッフの業務を経験し、現場業務のノウハウを学びます。
２）1ヶ月程は現場にて清掃業務を行っていただき、その後管理業務に専念していただきます。先輩に付いて、OJTを通して業務を覚えていきます。
３）十分に慣れてきたら少しずつホテルを担当し、現場のマネジメントに挑戦していただきます。

■キャリアアップ：
昇給年1回となり、平均として約10万～15万ほどの昇給となります。
早い方では入社4年目で年収500万の方もおられます。

■当社について：
2016年に設立し、宿泊施設の客室清掃やメンテナンス、ホテル・旅館の運営等の事業を展開しております。直近は車関連やSNS関連事業などの新規事業にも参入し事業領域を拡大しており、成長中の活気ある組織です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・お客様とのコミュニケーション経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Excel）
※数字や文字を入力するレベルです。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市西区南堀江1-21-4 JSビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無し】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
基本定時退社です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定あり
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTで丁寧に教えます。

＜その他補足＞
■制服貸与
■髪色・髪型自由（派手でないもの）
■自転車通勤可

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日

有給休暇と組み合わせて長期休暇も取得可能です。