株式会社Newbees
【週4在宅可能】人事(採用メイン)◇組織拡大中ITベンチャーで組織作りに貢献／年休125日◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～完全週休2日制かつ在宅勤務やフレックスの活用で働き方改善！／服装髪型自由のフラットな社風環境／人事として採用領域の専門性を高める～
■採用背景/ミッション
当社はビジネスパートナー共にマッチングアプリやシステム開発を遂行する、成長中ITベンチャー企業です。現在の人事組織は3名体制で業務を担っているのですが、直近採用活動に注力が足りていない状況です。2024年中に70名組織となることを目指しており、採用活動をこれまで以上に推進いただける、採用から組織成長に貢献いただける方を募集しています。
■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
採用チームのメンバーとして、ディレクター・QA・エンジニア・デザイナーなど、幅広い専門職の採用を担っていただきます。以下具体的な業務内容です。
・採用手法や媒体選定、求人票作成、スカウト送信など
・カジュアル面談や各種面接の対応とファシリテート
・候補者やエージェントとのコミュニケーション
採用業務を一通り経験していただいた後は、採用広報や人事施策業務など、会社の成長に必要な業務を一緒におこなっていただきたいです。
※労務、経理などはアウトソース先へ委託しているため、連携のためのドキュメント作成や補助業務があるのみで、実務はありません。
■組織構成
マネジメント1名、メンバー2名の3名体制で従事しています。
リアルコミュニケーションも大切にしているため毎週火曜日にはチーム出社、何気ない会話や雑談から新しいアイディアが生まれたり、連携が必要な業務を一気に片付けたりなどリモートと出社を上手く両立しています。
■入社後の流れ
入社後はOJT形式にて、段階を踏んで業務に慣れていただきます。同社はIT系職種の採用がメインとなるため、必要となる知識は書籍や外部講師を招いた講座等で学んでいただきます。その後、面接日程の調整といった候補者様とのやり取りといった先輩社員のサポートをお任せし、個人の経験値に合わせてフォローいたします。
■はたらき方
完全週休2日制かつ年間休日125日とワークライフバランスの実現も可能です。在宅勤務についても週4回可能、フレックス制度も導入しているため、ご自身の状況に合わせた働き方を選択いただけます。加えてランチや懇親会・書籍・eラーニングといった各種補助も充実しています。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
IT企業での人事や採用担当としての実務経験がある方
勤務地
本社
住所：東京都新宿区新宿5-5-3 建成新宿ビル5F
勤務地最寄駅：各線／新宿三丁目駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：12:00～16:00
フレキシブルタイム：6:00～12:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間以内
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
1ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円～4,500,000円
固定残業手当/月：86,836円～97,734円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
420,169円～472,734円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年俸制（想定年収の1/12を毎月支給いたします）
※超過分に関しては、別途支給いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（通勤日数に応じ、定期代または実費を）
社会保険：各種社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・クアッカマナビー制度（書籍やeラーニング補助などの成長支援）
・社内勉強会
・資格お祝い金制度
＜その他補足＞
・リモートワーク制度
・フレックスタイム制度（コアタイム：12:00~16:00)
・クアッカマナビー制度（書籍やeラーニング補助などの成長支援）
・ピアボーナス制度（Unipos）
・社内勉強会
・資格お祝い金制度
・懇親会補助
・ランチ補助
・服装、髪型自由
・オフィス内禁煙
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
各種ソフトウェア設計・開発・コンサルティング
自社パッケージ商品の開発・販売
各種コンピュータ／ネットワークのSI事業- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿5-5-3 建成新宿ビル5F- 設立
- 2000年2月
- 従業員数
- 67名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 33歳
- 企業URL
https://newbees.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
