株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ

【高田馬場】児童発達支援の教室長候補 ※1対1~10名の小人数に関わる支援／残業少

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【発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせて「個別」から「集団」で支援をお届けするお仕事/残業も少なく働きやすい環境】

■業務内容：
「LITALICOジュニア」は、発達が気になるお子さまに対してオーダーメイドの授業を行う、マンツーマン特化型のソーシャルスキル＆学習教室です。
担当人数は約15名（一日平均3名の授業）。その「ひとり」に丁寧に向き合っていただくことができる環境です。指導員からまずは業務をスタートし、1年を目安に教室長をお任せできる方を募集しております。
お子さまの支援・カリキュラム作成・保護者様面談を担当いただき、ゆくゆくは教室長としてのマネジメントをお任せいたします。
▽教室長登用後
・ヒト・カネ・サービスの各戦略の立案、施策の実施
・スタッフの採用、評価、育成、配置、マネジメント
・1教室あたり40~60名の顧客に対するサービスのクオリティコントロール

■当ポジションの特徴：
・手厚い教育制度…入社時の座学研修・OJT研修のほかに、入社後3か月6か月のタイミングでフォローアップ研修、教室長/トレーナー研修があります。
・成績をあげる教育ではなく、ソーシャルスキルという「自分らしく生きていく力」を育む支援ができる…完全オーダーメイドカリキュラムなため、お子様に本当に必要な教育を提供できます。
・接客・営業といった対人折衝経験が活かせるポジションです…お子さま・保護者さまと丁寧なコミュニケーションを取り、ニーズを汲み取っていただくお仕事です。

■職務の特徴：
LITALICOジュニアは全国に150教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。
児童福祉法に則って運営している「LITALICOジュニアスタンダードコース」と、私費事業として展開する「LITALICOジュニアパーソナルコース」があり、今回は「LITALICOジュニアパーソナルコース」の募集となります。福祉サービスではないため、通っていただく方の年齢制限もなく、また困り感も様々です。専任担当制となるため、お子さまの成長を一番そばで見届けていただけるお仕事です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:
・営業や接客など対人折衝のご経験がある方（勤務期間は不問です）
※資格・経験不問

■歓迎条件：
・お子様に対する教育的なアプローチをされてきたご経験

＜勤務地詳細＞
LITALICOジュニア 高田馬場教室
住所：東京都新宿区高田馬場1-23-7 創信ビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
希望や事情を考慮します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
10:00～20:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
10:30～19:30
11:00～20:00
＜その他就業時間補足＞
上記時間帯は一例、日によって時間が異なる

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給：上限5万円
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・LITALICOジュニア大学（eラーニングサイト）

＜その他補足＞
・社内割引制度（対象：全社員）
・育児休暇・サポート（対象：全社員）
※子どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます。
・カウンセリングサポート（対象：全社員）

完全週休2日制（休日は月・火）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※夏期、年末年始、GW、特別休暇、ライフサポート休暇
※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能
※曜日固定での勤務となります。（配属教室により変更する場合あり）