株式会社トレタ
【フルリモート可】バックエンドエンジニア(Ruby on Rails)◆飲食店向け予約管理システム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【外食産業をDX化でより働きがいのある環境へ改革/フレックス】
■業務内容:
飲食店向け予約/顧客台帳サービス「トレタ予約台帳」のバックエンドの開発全般をご担当いただきます。「トレタ」のWebAPIは、トレタ予約台帳のiPadアプリやWebアプリ、外部の飲食メディアなど幅広く利用されています。WebAPIの開発にはRuby on Railsを使い、AWSのサーバ上で運用しています。モノリシックで巨大なコードベースを保守・運用しながらよりモダンなアーキテクチャへのリアーキテクト・リプレイス開発を推進していただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・Ruby on Railsを使ったWebAPIの設計・構築
・AWSのインフラ管理・構築
・SLOを基準としたシステム保守
・ユーザー要求とビジネス要件の理解
■プロダクトについて:
・飲食店向け予約/顧客台帳システムのWebAPI開発
・飲食店向け予約/顧客台帳サービスのオプション機能の開発
■開発環境:
・言語…Ruby on Rails(6系)
・データベース…MySQL/BigQuery
・インフラ…AWS
・その他ツール類…GitHub/Datadog/Circle CI/PagerDuty
■組織構成:
プロダクト開発部は、約20名の組織です。プロジェクトごとにチーム分けがされており、2~6名規模のチームで動いています。ご経験やご希望に合わせてチームを決定できればと思います。
■得られるもの:
・顧客の声を直接聞きながら開発ができ、飲食業界のDXに貢献できます。
・要件定義や設計など、上流工程から経験を積めます。
・BtoCとBtoBの両方の側面のプロダクトに携われます。
■働き方:
・フルリモートでの業務も可能ですので、地方在住の方もお気軽にご応募ください。
・平均残業時間は14時間/月、有給取得率は90%とメリハリのある働き方を推奨しています。(2023年実績)
■当社について:
当社は、「食の未来を、アップデートする」をビジョンに掲げ、デジタル化による外食産業の生産性向上を目指し、外食産業をより働きがいのある環境にしていくために、顧客課題の解決に資するサービスのエンハンスや新規開発に取り組んでいます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
(1)バックエンド開発の3年以上のご経験がある方
(2)下記を用いた開発のご経験がある方
・Ruby on Rails での開発経験
・サーバサイドアプリケーションに関する要件定義・仕様設計能力・オブジェクト指向の正しい理
・サーバサイドアプリケーション開発・運用経験
・自動テストを伴う開発経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区代々木一丁目11番2号 フロンティア代々木4階
勤務地最寄駅:JR山手線/代々木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月14時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
700万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):435,000円~562,500円
固定残業手当/月:145,000円~187,500円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
580,000円~750,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■定期賃金改定:年2回(評価制度をもとに1月と7月に実施)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・トレタスタディ(書籍購入補助)
・セミナー/カンファレンス手当
・テックトーク
・Go勉強会
・アーキテクチャ設計ワークショップ
<その他補足>
・コアタイム解除
育児や介護などでコアタイムの就業が困難な場合などに限定し適用
・リモートワーク制度
・地方在住勤務制度
・どこでもトレタ(ワーケーション制度)
・リモートワーク手当(1万円/月)※リモートワークメインの場合
・トレタ30(当社サービス導入店での飲食費の30%を会社で補助)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始、年次有給休暇(入社日に10日付与)、トレバケ(1年毎に連続3日間休暇が取得できる独自の休暇制度)、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
トレタは外食産業の課題をテクノロジーで解決し、産業改革を目指すバーティカルSaaSです。
私たちは情報化から取り残された外食産業をテクノロジーを使ってアップデートすることで、 そこで働く人たちが活き活きとやりがいをもって働ける環境を取り戻し、外食産業をよりよく変え、より豊かな食文化を作ることを目指しています。
プロダクトの開発推進および人材採用に積極的に投資を行うとともに、投資家とパートナーシップを図り、協業事業の推進を通じ、さらなる事業拡大を図ります。- 所在地
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-11-2- 設立
- 2013年7月
- 従業員数
- 98名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,523百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.