内橋エステック株式会社

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【大阪市・英語スキル活かせる！】海外営業※はんだ・温度ヒューズ～業界シェアNO1/転勤なし～

【大阪市・英語スキル活かせる！】海外営業※はんだ・温度ヒューズ～業界シェアNO1/転勤なし～

～異常過熱から電気製品を保護するための安全部品（温度ヒューズ）を開発している国内外ともにシェアNo1の温度ヒューズのパイオニア企業！日本はもちろん海外の大手電機メーカーとも取引多数で事業安定性◎～
～転勤なし！年休120日！平均勤続年数21年！働き方◎英語を活かして働きたい方必見！！一から業界製品知識を教えて頂ける育成体制◎～

■業務内容：【変更の範囲：なし】
海外の既存顧客へ海外営業をご担当いただきます。
具体的には顧客の要望をヒアリングし、社内技術部と協力し、代理店の方と一緒に商品の改善や提案を行います。

■業務詳細：
主にアジアがメインで、中国やASEANやヨーロッパなど様々な国のメーカーの取引顧客様へ海外ルート営業を行って頂きます。基本は代理店様が日本語が出来る方が多いため、その代理店の方と共に各所の電機メーカー、電源メーカー、部品メーカーなどの技術部・購買部への営業を行います。

営業スタイル：営業方法は基本はメールでのやり取りとなります。
出張頻度：中国へは3か月に1回、その他の国は半年に1回程度です。1回で行く日数としては5日間ほどです。慣れるまでは上司の方と海外出張に行っていただくのでご安心ください。

■育成体制：
文系出身者や業界未経験者が多く、他業界（ドラックストア・化粧品販売）からの入社も多いため、本社にて商品知識・業界知識等の研修後、現場配属後OJTにてサポートとしっかりと育成頂ける環境があります。そして約半年～1年かけて習得していただきます。

■組織構成：
営業部　男性７名(50代1名40代3名50代3名)英語が堪能な方は1名でその他の方は翻訳機等で対応しています。そのため入社いただける方には、英語スキルを活かしてご活躍いただけることを期待しています。

■同社の特徴：
同社は世界で初めて小型合金タイプの温度ヒューズの製品化に成功し、温度ヒューズ業界のパイオニアとして歴史と実績があります。また特殊合金の加工から安全部品の開発、製造まで一貫した技術を持っている点は特に強みです。電池、家電、電源等の分野には欠かせない重要安全部品です。
弊社は海外シェアも拡大中で、ベトナム・中国の自社工場にて生産を行っています。北米、欧州、アジア各国の安全規格を取得し、世界各国に営業活動を展開しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験／第二新卒歓迎です！～
■必須条件：
・BtoB営業経験をお持ちの方（業界不問）
・英語スキルある方(英検3級レベルも◎英語に苦手意識ない方)
■歓迎条件：
・電気業界で営業経験ある方

＜勤務地詳細＞
■本社
住所：大阪府大阪市鶴見区今津北3-5-36
勤務地最寄駅：JR学研都市線線／徳庵駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:20～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20h程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,000円～302,000円

＜月給＞
233,000円～302,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験などを考慮し決定いたします。
■モデル年収
35歳・・・470～610万円（主任・係長クラス）
40歳・・・600～850万円（管理職クラス）
※社内での職位・等級に伴い変動がございます。
また非管理職社員には、家族手当が支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円
家族手当：配偶者16,000円、子6,000円
住宅手当：当社規定による
寮社宅：当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本は、OJT中心になります。

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日等当社カレンダーによる
夏期休暇（4日）、年末年始休暇（6日）他