木内建設株式会社

【静岡市】土木施工管理（資格保持者向け）～直行直帰可/年休121日/平均勤続年数18年～

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■業務内容：
同社の土木施工管理は、土木工事の最前線で各専門工事会社を管理・監督しながら、品質や安全、コスト、工程、作業環境などあらゆる面における管理をお任せします。施工図を作成し、職人の方々が工程通りに作業が進められるよう調整を行ったり、工事の手配を行ったり、図面通りに施工されているか確認を行うなど、常に最善となる対応を考え実行に移していきます。また、施主や設計事務所との打ち合わせや交渉等も行い、顧客のニーズを的確に吸い上げカタチにしていくことも重要な役割です。
【変更の範囲：当社の定める業務】
■担当物件について：
・基本的には1物件を専属で行います。施工期間１年半～2年程度で、物件としては数億から十数億の物件が多い状況です。
・施工エリアは静岡県中部、直行直帰が可能です。
■組織：30名程度で構成され、20代の若手から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。
■資格支援制度：
ゼネコンとして職員のスキルアップ・キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である1級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代の若手から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。
■就業環境
・働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置・現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト・BIM・空調服の導入など行いました。業務効率化も並行して行うことで、残業削減・就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均（10h以下）と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。
・社員のことを第一に考え、代休の取得・土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8％です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
土木施工管理技士資格取得者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県静岡市駿河区国吉田1-7-37
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：当社の定める事業所】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限49,500円／月※会社規程による
家族手当：配偶者：7,000円・子供3,000円／人
住宅手当：既婚20,000円・独身15,000円
寮社宅：要相談
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後OJTによる教育を行います

＜その他補足＞
【制度】厚生貸付金、団体生命保険、確定給付企業年金、労働者災害総合保険、財形貯蓄制度など
【施設】家族寮（3棟27戸）・独身寮（4棟92部屋）・社宅（10戸）・その他借り上げ社宅制度有
【保養所】静岡県（館山寺）、長野県（軽井沢）
【資格支援】職員のスキルアップ・キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である1級建築士の資格取得に対しては、学費補助の支援を行っています。（宅建5,000円など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

有給休暇（入社半年経過後10日）、計画有給休暇制度（年5日）