株式会社ナナオ企画大学編集センター
法人営業◆大学入試要項やガイドブックの編集/デザイン提案◆年休130日◆土日祝休◆住宅/家族手当あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■仕事の内容：
＜新規開拓・既存顧客のフォロー＞
大学の教務課や入試課の職員に「履修要項」や「入学試験要項」等の既存の制作物への改善提案を行います。分かりづらい制作物を改善することで、大学生や受験生の理解を促して「大学の4年間」をサポートすることがミッションです。
＜顧客管理＞
丁寧かつ適切に「期待を超える提案」を継続して、今まで以上の価値を提供します。従来と同じ品質、コンテンツでは評価は継続しないと考え、各顧客のニーズを把握して解決に結びつけます。
その目的は、
（1） 学生に「学修の目的」などの意図が的確に伝わること
（2） 学生が主体的に学修し、充実した4年間を過ごすこと
（3） 大学と学生の架け橋になること、などです。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■企業・求人の特色 ：
・「履修要項」や「入試要項」等の大学の発行物をより良くすることを追求する会社です。
・時代の変化を見据えて「半歩先の提案」を行い、大学業界にとって不可欠な企業になることを目指します。
・当社の理念・仕事の内容を十分理解していただき、参加していただける方を募集します。
＜新規顧客へのアプローチと開拓＞
■当社の理念、ビジョン、仕事の進め方を理解して新たな大学へアプローチします。
（1） 現状に問題を感じて改善を目指す大学の担当者に、営業の立場として「出会う機会をつくる」こと。
（2） 当社の姿勢を伝えて共感していただき、担当の方と共により良い成果物を作り上げていくこと。
求める人物像
（1） 素直さと謙虚さを持って、どんなことでも何としてでも吸収しようとする姿勢がある方。
（2） 経営理念、問題解決の方法を理解して真摯に実行できる方。
（3） 分かることと、分からないことをはっきりと認識して、的確に質問・問題解決の行動が取れる方。
（4） 向上心を持ち、新しいことに取り組もうとする積極的な姿勢がある方。
（5） 経営的視点を持ち、業務の効率化、作業品質の向上を考える方。
（6） 会社の成長と自分の成長・経済的アップを併せて考える方。
（7） 「仕事は感動すること」が会社の考えです。これに賛同できる方。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれ一つに該当する方
・出版業界の営業経験
・広告代理店などの営業経験
・デザインを扱う営業経験
勤務地
本社
住所：東京都中央区新川2-9-9
勤務地最寄駅：JR京葉線／八丁堀駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
無
勤務時間
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
4～12月：30時間/月程度、1月：60時間/月程度、2～3月：75時間/月程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
家族手当・住宅手当は試用期間終了後から適用となります。
給与
480万円～553万円
＜賃金形態＞
年俸制
12分割
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,384,000円～3,924,000円
固定残業手当/月：105,050円～121,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
387,050円～448,800円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■残業代は上記年収に含む
■会社業績・個人評価を鑑み支給（2022年度実績：150,000円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：詳細は福利厚生欄参照
住宅手当：詳細は福利厚生欄参照
社会保険：社保各種完備
退職金制度：10年以上勤務で支給対象
＜教育制度・資格補助補足＞
主担当者がメインとなってフォローします。
キメ細かいOJTを行い、当社社長がサポートします。
＜その他補足＞
■家族手当：扶養家族のみ（配偶者：10,000円／子1名につき5,000円）※試用期間終了後適用
■住宅手当（住宅補助）：10,000円※試用期間終了後適用
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日
土日祝※1月～3月の土曜日は出社あり（約10日間）、完全週休2日制（土曜 日曜 祝日）、夏季4日、年末年始8日 （年末年始は土日含む連続休暇の場合）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1） 大学の発行物（要項、ガイドブックなど）に対して常に「良い仕事」を追求して提案する企業です。
（2） 良い仕事とは、「人、社会の役に立ち」その評価の結果として利益をいただくことです。
（3） 大学の教務課、入試課、学生支援課他に向けて豊富なソリューションメニューを用意して、お客様から信頼される仕事を提供します。
（4） 既存顧客（大学）への丁寧なフォローと、当社の姿勢を理解いただける大学のみに新たにアプローチします。- 所在地
〒104-0033
東京都中央区新川2-9-9- 設立
- 1984年7月
- 従業員数
- 15名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
