株式会社ジーアイソフト
【和歌山】システムエンジニア※100%自社開発/残業5時間以下/和歌山の安定成長企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容
自社製品の開発に携わっていただきます。また、ゆくゆくはPMや顧客折衝等もお任せする予定となってます。
■事業内容:
大手企業様・和歌山の磁場企業様まで、業界問わず多くの企業様へ、販管システム、生産管理システムを提供しています。100%自社内開発で、和歌山内の企業様、大阪の多くの企業様もクライアントとして取引がございます。
システムインテグレーター、ソフトウェア開発・販売を中心に、システム開発に関連する業務を行っています。
和歌山市内(一部大阪府内)を中心にエンドユーザー向けにシステム開発を実現。クライアントの業種は多岐にわたり、製造業から卸売り、一部小売業と法人のエンドユーザー向け開発に対応。今は物流系のお客様の案件が増えてきています。
派遣や常駐は行っておらず、案件は全て、自社内で業務を完結しております。受託開発が主で、基本的に自社内開発になります。
■同社魅力:
ITの企業様ではあまり見ない、残業ほぼ0の企業様です。営業を兼任されている社長が案件の要件定義から無理のないプランを組むよう意識されて日程を組まれています。そういった思いから残業時間を極端に減らすことができています。また、大阪の大手クライアント様だけでなく、地元の企業様とも長期取引をされ安定した顧客基盤を持っています。
■顧客ニーズへの対応:
お客様のニーズに合わせる開発を常に行っています。Widowsの最新化にも常に対応し、リプレイスを常に続けています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※言語不問
システム開発のご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
PL,PM経験のある方。
勤務地
本社
住所:和歌山県和歌山市太田617-19
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
補足事項なし
<転勤>
無
和歌山(本社)での勤務になります。
マイカー通勤可能です。
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業はほぼ0時間になります。
突発的な残業が生まれることはあります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~
<月給>
250,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
補足事項なし
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:※福利厚生欄に詳細記載
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:同社規定による
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
情報処理試験等の技術手当等。
※家族手当詳細
・配偶者:月額13,000円
・18歳未満の子1人~3人:1人につき月額3,000円
・65歳以上の父母:1人につき月額3,000円
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
お盆・正月 休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
1.システム設計、ソフトウェア開発
2.ソフトウェア、OA機種類の販売
3.情報処理関連コンサルティング- 所在地
〒640-8323
和歌山県和歌山市太田617-19- 設立
- 1990年2月
- 従業員数
- 3名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.