募集要項
おしごと用語集仕事内容
ICT技術の研究・開発からアウトソーシングまでの一貫した「ビジネス領域」をトータルソリューションとして提供する当社にて、営業全般をご担当いただきます。
■対象顧客業界：公共団体、民間企業全般（製造業、流通業、サービス業）
■詳細：当社商材をフックとして営業活動を行い、お客さま課題のヒアリングとその解決策を技術メンバーとともに企画・提案を進め、受注活動を行う。お客さまとの関係性も一時的なことではなく、継続して関係性を強化していく。
■キャリアパス：
担当営業→営業リーダー（主任）→課長→営業部門長
■当社の特徴：
1964年1月、お客様が共同でコンピュータを利用する計算センターとして富山の地に誕生しました。創業から50余年、金融や製造、流通、サービス、公共など幅広い分野のお客様に支えられ、単体の売上高が1,000億円を超え、3,731名の社員を抱える企業へと成長しました。2016年7月1日には持株会社体制から事業持株会社体制へ移行し、グループブランドを「TISインテックグループ」に変更しました。当社は今後もグループの中核会社として、グループをリードします。
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：
・IT業界での営業
・リーディング、フットワーク
■歓迎条件：
・ソリューション企画立案
・ITコーディネーター
勤務地
札幌センター
住所：北海道札幌市中央区北1条西9-3-1 南大通ビルＮ1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業月15時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
400万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：301,666円～500,000円
＜月給＞
301,666円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力に応じて決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（夏期・冬期）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子女高齢者（扶養）手当
住宅手当：補足事項無し
寮社宅：首都圏に独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用あり
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
メンターによる指導、OJT、自己申告制度、目標管理制度、採用後定期ヒヤリング、人事面談による部署マッチング対応等
＜その他補足＞
在宅勤務、時短勤務、子女高齢者手当
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始休暇、GW、慶弔休暇、年次有給休暇（取得率90%）、リフレッシュ休暇、産休・育児休暇（取得実績あり） 等
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
ITコンサルティング、システムインテグレーション、ソフトウェア、アウトソーシング、ネットワーク、クラウドソリューション、CRMソリューション、情報セキュリティソリューション、業種別ソリューション- 所在地
〒930-8577
富山県富山市牛島新町5-5- 設立
- 1964年1月
- 従業員数
- 3,897名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20,830百万円
- 売上高
110,205百万円
- 経常利益
- 9,650百万円
- 平均年齢
- 40.5歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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