株式会社スカイウイル

【急募】Web開発エンジニア※大手企業のDX推進業務／小規模システム開発の上流～下流工程／リモート可

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～市場価値を早期から高めることが可能／先端技術領域での実績多数～
顧客のプロジェクト推進のみならず、顧客課題を技術で解決するための提案を行い、技術選定から、システム開発まで全般を担当できます。

■入社後のキャリアプラン：
十分なエンジニア経験・技術力を持ったプロジェクトマネジメント職（PM／PL）もしくは、プロジェクトで導入する要素技術の選定（アーキテクチャ検討）が可能なスペシャリストエンジニアを目指すことが可能です。

■仕事を通じて身につくスキル：
小規模なシステム開発における上流～下流工程までの一貫した開発経験を積むことができます。
比較的新しい要素技術をフルスタック（フロント，バック，インフラ）に触れることができます。
また、プロジェクトリーダとしての役割でプロジェクトマネジメント経験を積むことができます。

具体的には、下記となります。
・要件定義、基本設計（アーキテクチャ検討含む）
・React.js, Vue.jsを用いたSPA開発スキル
・Swiftを用いたiOSアプリ開発スキル
・AWS lambdaサーバレス開発スキル
・AWSサービス（Cognito, API Gateway, Amplifyなど）を活用したWebアプリ開発スキル
・オーケストレーションツール（Red Hat OpenShift）導入・運用スキル
・CI/CD環境の構築・運用経験
・工数見積もり、WBS作成、進捗管理、リスク管理、リカバリ案の策定経験など

■AIデータサイエンス／クラウド／先端技術領域での実績多数：
他社に先駆けAIデータサイエンス・クラウドなどの成長分野に注力し、先端技術を用いたアプリケーション開発やインフラ・クラウド構築の実績を積み重ねてきました。
今では大手IT企業やメーカーと取引があり、先端技術の研究開発案件を豊富に所有しています。

■大手企業を中心とした取引先が多く、研修後すぐに現場にて本格的な実践経験を積むことが可能：
チーム体制化された案件が多数あり、入社後研修終了後、すぐに現場での実践経験を積むことができます。現場にスカイウイルの先輩社員がいるので、安心してスキルアップすることができます。より実践的な環境で経験を積むことで、市場価値を早期から高めることが可能となっています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
Web開発経験　


【歓迎条件】
・基本設計：アーキテクト検討、データベース設計
・詳細設計：工数見積もり、ドキュメント作成
・実装：
Web開発経験　5年以上
React経験　3年以上
JavaScript/TypeScript　3年以上
Node.js／Nest.js　3年以上
単体テスト：Jest or Sinon/Mocha/chai
結合テスト：pupetter/Cypressなど
その他：AWSでの環境構築経験　3年以上

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F
勤務地最寄駅：JR線／大崎駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
お客様先（東京23区、横浜周辺）
住所：東京都23区、神奈川県横浜周辺
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
※基本在宅勤務※プロジェクトによって勤務地が異なりますが、入社後すぐは門前仲町付近を想定しております。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務先により変動します。※月間平均残業時間は11時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件などに変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度・技術研修制度（半年に20講座程度）。社内の勉強会多数開催され、技術力を磨くことが可能です。
■外部セミナー
■最新技術勉強会
■新規サービス検討会

＜その他補足＞
◇資格取得支援制度
◇企業年金（確定拠出年金）制度
◇遺族年金制度
◇慶弔見舞金（第三子出産祝金増額）
◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇定期健康診断
◇各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）
◇社員定例総会
◇優秀社員表彰
◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
◇社内企画イベント随時開催　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業、ドナー休暇、ボランティア休暇、マタニティ休暇、障がい者通院休暇、リフレッシュ休暇、育自休業 （3年まで自らを育むために休める）