掲載予定期間：2024/10/7（月）～2025/1/5（日）更新日：2024/10/31（木）

ソニー・ホンダモビリティ株式会社

【東京・赤坂】高付加価値BEVのコックピットを構成する次世代HMI技術開発～リモート可～

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京・赤坂】高付加価値BEVのコックピットを構成する次世代HMI技術開発～リモート可～

■業務概要：
車室内空間のHMI領域における
・各種デバイスの新技術研究・技術戦略の策定とデータ活用検討
・コンセプトの立案とプロトタイプによる価値検証

【開発ツール等】
・CATIA、Microsoft Office、MATLABなど

■チームのミッション/責任：
新たな価値を掛け合わせ、世の中の期待値を超える感動を生み出す室内空間を創り上げる。

■企業について：
公式Webサイト：https://www.shm-afeela.com/ja/
採用情報Webサイト：https://www.shm-afeela.com/ja/careers/

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須要件：
・モビリティ業界の経験は不問
・電気・電子デバイスの研究開発経験
・ハードの使われ方を理解しつつ、新しい価値を提案できる独創性と想像力
・TOEIC(R)テスト600点以上（または現在TOEIC(R)テスト500点以上だが入社後にTOEIC(R)テスト600点以上のスコアに挑戦できる方）

■歓迎要件：
・車両パッケージに関する知識
・自動車の内装/部品開発経験

＜語学力＞
必要条件：英語中級

勤務地

＜勤務地詳細＞
SHM本社
住所：東京都港区赤坂 9-7-2 ミッドタウン・イースト 9階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
リモートワーク可

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
裁量労働制適用者について、試用期間中は月間フレックスタイム制を適用（時間外手当を支給）し、入社3ヶ月後を目途に業務状況等を確認の上裁量労働制を適用します。
・「専門業務型」「企画業務型」のいずれか
・1日のみなし労働時間：7時間45分
・標準的な勤務例：09：00～17：30

給与

＜予定年収＞
800万円～2,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～800,000円

＜月給＞
300,000円～800,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験や能力を考慮の上、当社規定により決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
補足無

＜その他補足＞
選択型確定拠出年金制度、社内コミュニケーション費用支援、各種休暇制度、
短時間勤務(育児・介護)、出張時の休暇接続取得　他

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

・休日：土日祝日
・有給休暇付与日数は出勤率に応じる
・年次有給休暇・慶弔休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
ソニー・ホンダモビリティは、独自の思想を持つ2社のジョイントベンチャーとして2022年9月に創立しました。
ソフトウェアを中心とした様々な新しい技術を積極的に活用した、高付加価値型のEV(電気自動車)及びサービスの開発を通じ、人とモビリティとの関係を再定義することで、人の移動に革新をもたらすことに挑戦しています。
2024年1月のCESでAFEELA Prototypeの進化を発表、2025年に米国で先行受注開始を予定しており、ソニーとHondaに加え国内外の様々なバックグランドを持つメンバーの知見を掛け合わせ、新しい価値の創造に向け活動しています。
所在地: 〒107-0052
東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト9F
設立: 2022年9月
従業員数: 300名
上場市場名: 非上場
資本金: 50,000百万円
企業URL: https://www.shm-afeela.com/ja/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011253006

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