掲載予定期間:2024/10/7(月)~2025/1/5(日)更新日:2024/10/7(月)

株式会社ソルコム

【京都】インフラエンジニア◆9期連続決算賞与支給/前職給与保証/年休125日×リモート可/転勤無し◆

契約社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【京都】インフラエンジニア◆9期連続決算賞与支給/前職給与保証/年休125日×リモート可/転勤無し◆

【希望の案件にアサイン相談可能/自社勤務・フルリモート案件あり/前職給与、保証します/働きやすい環境・体制/UIターン歓迎】

■業務内容:
主にサーバー設計・構築・運用などの案件に携わっていただきます。
まずはメンバーとして業務をいただき、近い将来的にプロジェクトリーダーとして活躍いただくことに期待します。

■業務詳細:
・WEBシステム開発業務(受託中心企業)
基本設計、詳細設計、実装・単体、結合テスト、運用・保守など
・サーバの設計・構築・移行など
仮想化(AWS、VMware、Azure)中心 

■プロジェクト例:
・アプリケーション開発
・パブリック、プライベートクラウドの設計・構築・運用
・従業員向けポータルサイトの構築・運用 など
※業界は金融系や通信系、メーカーなど多種多様。大手SIer案件もあります。

■開発環境:
【オープン系】Java、.NET、JavaScript、PHP、C#
【組込み系】C、C++
【機械学習(AI)】Python、Ruby
【DB】PL/SQL

■DB管理者や運用:
Oracle、SQLserver 、MySQL、PostgreSQL

■働きやすい環境:
<成長はしっかりサポート>
自分のペースで学べるeラーニングや、資格取得報奨金制度、定期的な面談・社員アンケートなど、さまざまな形でエンジニアを応援しています。また、キャリアプランに合わせた案件に携われるため、理想のスキルUPが実現可能です。

<プライベートを大事にしながら働ける>
・完全週休2日制×土日祝休み×年休125日
・残業月平均11時間
・有給消化率75%
・他県エリアへの転勤なし
・私服勤務OK
他にも社員の声を反映した「半休制度」も導入し、より良い環境づくりに力を入れています。

<年収アップが叶う>
社員の年収UP率は『110%』。前職給与保証制度を採用し、これまでのキャリアや経験を考慮して給与を設定しています。年1回の昇給のタイミングでは、全員一律で2~4%月給がUPしている上、賞与も決算賞与(9期連続支給)も。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募要件(下記いずれか)
・インフラエンジニアの経験をお持ちの方(目安:3年以上)
・プロジェクトリーダー経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
プロジェクト先(京都)
住所:京都府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

※他県エリアへの転勤なし。要望があれば拠点間での転勤も可能

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクト先により異なります。
※残業月平均11時間

雇用形態

契約社員


<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は契約社員

給与

<予定年収>
450万円~812万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~491,600円
固定残業手当/月:55,000円~88,400円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
375,000円~580,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■賞与:年1回(業績に応じて支給)※9期連続で決算賞与の支給実績あり
■昇給:年1回(4月)※一律2%~4%アップ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:上限3万円/月
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■資格取得報奨金(5,000円~10万円)※取得した資格の種類による
■資格手当

<その他補足>
■出張手当(2,000円/日、交通費・宿泊費実費支給)
■役職手当(主任5,000円/月、課長3万円/月 他)
■前職給与保証制度
■私服勤務OK
■リモートワーク制度
■時短勤務OK
■社員旅行
■保養所の利用可能
■社内イベント(ボーリング大会など)※参加自由
■アミューズメントパークなど格安利用
■フィットネスジムを半額で利用
■歯科検診(年1回の検診が無料)
■インフルエンザ予防接種
■企業年金基金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、産前産後休暇(取得・復帰実績あり)、有給休暇(消化率75%)、半休制度、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※3~5連休の取得もOK

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ソリューション事業 - Solution
・受託開発事業 - Development

所在地

〒105-0023
東京都港区芝浦1-3-3 浜松町ライズスクエア5F

設立
2000年10月
従業員数
180名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

1,706百万円

経常利益
44百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011253191

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