掲載予定期間:2024/10/7(月)~2025/1/5(日)更新日:2024/10/7(月)

NiX JAPAN株式会社

【東京】道路・橋梁設計技術者◆総合建設コンサル会社/残業時間削減を実現/働きやすさ◎年休120日

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仕事内容

【東京】道路・橋梁設計技術者◆総合建設コンサル会社/残業時間削減を実現/働きやすさ◎年休120日

●インフラ整備の建設コンサルタント企業
●安定の経営基盤/設計部門で国土交通大臣賞受賞歴あり
●年休120日/残業時間削減を実現した取り組み/就業環境◎

建設プロジェクトの企画、立案~施工管理等の一連の技術サービスを提供する当社にて、自治体から発注される社会インフラ整備に係るコンサルタント業務をお任せします。

■具体的な業務内容:
・道路及び道路構造物、橋梁に関する調査・計画・設計・施工計画などのマネジメント業務、現場技術業務等
※取引先…国交省、富山県・東京都をはじめ各都府県市町村、民間企業

■組織構成:
技術士35名、RCCM15名、一級建築士5名、コンクリート診断士4名、補償業務管理士10名、測量士22名、一級土木施工管理技士23名、他技術士をはじめ有資格者が多数在籍しています。

■就業環境について:
現在の全社の残業時間平均は35hです。当社ではこれまで外部コンサルの力も借りながら、残業時間の削減に取り組んで参りました。
[1]生産性をあげること[2]クオリティをあげること[3]社員の成長実感を持つことの3点を重要視し、社員全員で取り組むことで、多少時間はかかってしまいましたが、大幅な残業削減に繋げられています。
システムで解決できる部分と、社員の意識改革で行うものとを切り分け、真摯に取り組んできた成果が現在の働きやすい環境に繋がっています。

■当社の特徴:
当社は橋梁/下水道/小水力発電事業を中心に全国レベルの高い技術力を発揮した県外展開の強化により、5年連続で売上高を伸ばしています。新エネルギー事業等、新たな分野にも積極的に取り組んでいるため、これまでの経験を活かしながら、当社が持つ幅広いノウハウと高い技術力を学び、活躍の場を増やすことができます。

■当社について:
NiXグループはNiX JAPAN株式会社を中心に国内15社、海外7社とグローバルに展開し、社会インフラの強化をはじめとした DXサービス事業、海外事業、エネルギー事業(IPP)を行っています。
海外(主にインドネシア)も含めたエネルギー事業において得られた利益を国内における建設事業に転嫁することで、採算だけではない社会課題に対するアプローチや研究に対しチャレンジできることが当グループの強みです。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
シビルコンサルティングMGR、技術士(建設部門、上下水道部門)いずれかの資格保有者

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区東神田二丁目5番12号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
1年単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間以内)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
6ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
700万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):415,000円~500,000円
その他固定手当/月:30,000円~50,000円

<月給>
445,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与実績:年2回(3.5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(月22,100円まで)
住宅手当:当社規定有
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:勤続3年以上/再雇用(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■現場研修
■若手技術研修
■中堅社員研修
■管理職研修
■外部専門研修
■NiX創造塾


<その他補足>
■財形
■親睦会、クラブ活動、社員旅行、社内イベント
■育児休業制度
■資格取得援助、資格手当有(例:技術士36万円/年、RCCM18万円/年)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日(基本土曜休みですが、年8回出勤あり)
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:総合建設コンサルタント業

同社は建設プロジェクトの企画、立案、事前調査、調査、設計、施工管理等の一連の技術サービスを提供する専門家または専門家の集団です。建設プロジェクトの実現に重要な役割を担う知識集団として活動を行っています。

所在地

〒930-0857
富山県富山市奥田新町1-23

設立
1979年4月
従業員数
236名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高

3,403百万円

平均年齢
42歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011253243

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