株式会社Aiming
【リモート×フレックス】ゲーム開発エンジニア/サーバーサイドエンジニア◆IP+自社開発で実績多数
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【フレックスタイム制で柔軟な働き方を実現/『陰の実力者になりたくて!マスターオブガーデン』『ダンジョンに出会いを求めるのは間違っているだろうか バトル・クロニクル』『CARAVAN STORIES』などIP+自社開発で実績多数/創業4年で東証グロース上場】
Twiloこと第一事業部でサーバーサイドの開発業務をお任せします。
■仕事内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
・Rubyを用いた大規模ゲームのAPIサーバ開発/運用
・バックエンドツールの開発/運用
■当社の特徴:
【高い技術力】
オンラインゲーム開発に必要な『クライアントサイド』『Webサイド』『リアルタイム通信』という三種の技術を有している数少ない会社の一つです。また社内にリサーチを専門とした部隊が存在し、日々世界中のゲームの分析・評価を行っています。それらのデータを元に、開発タイトルの社内レビューを行いながら、より良いゲームとなるよう開発を進めています。
【充実の福利厚生】
・ゲーム手当…ゲーム等の購入補助金として毎月5,000円を全社員に支給。
・技術書購入補助…技術書を会社経費として購入可能。
・家賃補助…通勤にかかる負担を軽減する事を目的に、指定区域内にお住まい等の条件を満たす方に『最大30,000円の家賃補助』を支給。
【360度評価による公平な評価制度】
できるだけ公平な評価が得られるように、所属部門の上司だけではなく、一緒に仕事をしている同僚からの客観的な評価も参考にする、「360度評価」を導入しています。
■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。
・フレームワーク(Ruby on Rails, Laravelなど)を使った開発経験
・コードレビューのあるチーム開発の経験
・ゲームサーバにおけるAPI開発経験
・ゲームプロジェクトの運用経験
・アジャイルやスクラム開発の経験
・サーバ設計/構築、監視/運用の経験、パフォーマンスチューニングへの知見
・GCP/AWS などのクラウドサービスを用いたインフラ設計/構築の経験
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Web サービス、もしくは、API サーバの開発経験
・RDBMSに関する基礎的な知識
・テストフレームワークの使用経験 (xUnit, Rspec など)
勤務地
東京分室(第一事業部:Twilo)
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿12F
勤務地最寄駅:各線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
直近は週2在宅、週3出勤とハイブリッド勤務をおこなっております。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
上記就業時間は標準的な一例です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※契約社員でのオファーの可能性あり。その場合入社3ヶ月後査定、その後半年ごとに更新
<試用期間>
3ヶ月
給与は本採用時と同額
給与
300万円~780万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,476円~495,238円
固定残業手当/月:59,524円~154,762円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~650,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年2回 ※人事考課による
■業績に応じて決算賞与あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(1ヶ月上限5万円まで)
住宅手当:上限30,000円 ※規定あり
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
社内wiki等によるノウハウ共有、勉強会(エンジニアリング、マーケティング、企画等)によるノウハウ共有、OJT研修
<その他補足>
・椅子購入補助制度
・ゲーム手当
・ランチ補助
・懇親会参加支援
・引っ越し手当(正社員)
・家賃補助制度(正社員)
・確定拠出年金(選択制・正社員)
・服装自由
・髪型自由
・ピアス・ネイル可
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・リフレッシュ休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇(有給)
・介護休暇(有給)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
オンラインゲーム開発・企画・制作、オンラインゲームプロデュースを行っています。
■沿革:
同社は2011年創業時、大規模な資金調達を実現し、市場を賑わせました。その後、順調に成長を遂げ、現在(2021年3月時点)は、社員数は440名を超え、東京・大阪のみならず、台北に拠点をかまえています。2015年3月にはマザーズ上場を果たし、今後は、世界市場に挑戦すべくさらなる拡大を遂げていきます。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル5F- 設立
- 2011年5月
- 従業員数
- 688名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 2,580百万円
- 売上高
6,829百万円
- 経常利益
- -2,947百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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