株式会社アルテクナ

【埼玉・栃木・群馬】オープンポジション（制御装置開発等）◆研修制度充実／大手企業のノウハウ身に付く

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～幅広い技術に関してスキルアップ可能／大手企業との取引多数／年間休日119日～

■職務概要：【変更の範囲：当社業務全般】
メーカーが必要とする様々な開発設計に応えるため、高度な技術力を提供する当社にて、オープンポジションの募集です。車載LSIや製造設備制御装置などの回路やハードウェア面での開発・設計業務をお任せします。特に経験者の方を歓迎します。

■業務例：
◎車載LSI開発
◎FPGA開発
◎カーナビ・ドライブレコーダーの回路設計
◎パワー半導体制御装置の評価
◎製造設備の制御装置のシステム開発
◎SSDの開発サポート・評価

■魅力：
◎研修制度も充実で更なるスキルアップできる環境を整えています。
◎大手企業関連案件に携わることが可能でスケール感の大きい仕事に携われます
◎生産技術・試作品評価・実験業務等を実施いただくこともあり設計エンジニアとしてスキルアップできます。

■アルテクナのココがすごい！：
（1）大手企業内でチームでの業務を任された高い信頼と実績
（2）大手企業の最新技術を目の前で学べる環境
（3）就業者のことを第一に考えた自由なキャリア形成

■アルテクナでエンジニアになることのメリット：
当社が取引している顧客は、関東・中部・関西という三大工業エリアに拠点を置く大手企業です。当社には、社内持ち帰り型受注設計を担当するデザインシステム課とクライアントのニーズに合った技術者出向を行うエンジニアリング課があります。ジョブローテーション制度による適材適所の判断により、個人の希望も踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトの選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。

■魅力・特徴：
当社は技術者を大事にする会社です。競合他社では会社都合により短期間で派遣就業先が変わることもよくありますが、当社では技術者の意見を尊重し、相談のうえで配属先を決定します。そのため、未経験であってもご自身のキャリアアップを全面バックアップする環境が整っています。実際、一つの配属就業先にて長期就業を希望される方では20年以上同じ配属先で勤務をされている方もいます。その方は今では配属先の主要要業務を請け負い、お客様から「この方は異動させないでほしい」と言われるほどの信頼を得ているほどです。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
いずれかの経験3年以上※経験1年以上でも応募歓迎です。
・回路設計（デジタル・アナログ不問）
・ソフトウェアを試用したPLC制御開発
・LSI設計によるIoT家電やAI製品の開発
・FPGA設計・開発の経験

■歓迎条件：
・全国転勤可能な方
・パワー系半導体デバイス関連（MOSFET、IGBT）の検査試験装置開発や評価
・Auto CAD・3D CADを使用した経験
・生産技術の業務経験
・C言語／C#などを用いた組込制御ソフトの開発経験

＜勤務地詳細1＞
【埼玉】常駐先メーカー
住所：埼玉県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
【栃木】常駐先メーカー
住所：栃木県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
【群馬】常駐先メーカー
住所：群馬県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
上記の他、東京都（23区内外）、神奈川県の常駐先【変更の範囲：全国の当社拠点】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※案件先企業に基づく

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変更なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養対象者のみ支給
寮社宅：借り上げ社宅制度・寮あり(独身者のみ)
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度
■資格取得支援制度
独自の教育マニュアルを作り研修には力を入れています。顧客から教育サービスの提供依頼が来るほど、教育体制には評価を頂いています。

＜その他補足＞
■健保組合宿泊補助制度　※（株）ベネフィット・ワン「ベネフィットステーション」の利用
■継続雇用制度（再雇用）
■残業代全額支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■夏季9日、年末年始8日 、その他（慶弔休暇）
※案件先企業に基づく
※平均有給取得率：13.8日（2020年度実績）