多田工業株式会社

【富山県・石川県】営業 ※自宅と顧客先の間で営業活動／建築部材の販売／残業5H平均／年間休日120日

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造作用集成材を製造し販売する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。
当社は主に一般住宅の階段・手すり・カウンター材を製造販売する会社です。

■業務概要：営業担当
当社の営業体制を強化し、今後の受注案件の増加を目指すべく、新たな担当者を採用します。

<業務詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】
建材販売店を通して、工務店に向けて造作用集成材を販売します。
工務店等の施工業者が建材販売店に対して製作を依頼した階段部材や手すり部材、カウンター部材等を当社が建材販売店を介して製作を受注し、作った商品を工務店に向けて直送します。
当社から商品を直接お送りするため、お客様である工務店より商品に関する問い合わせやクレームも発生し、こちらの対応についても営業が担当します。
その他、定期的に開催される展示会の準備・参加等も営業の担当業務となります。

<営業活動の詳細>
営業活動を行う9割以上の顧客は既存のお客様ですが、一部、新規顧客の開拓業務もお任せします。新規営業はテレアポを中心にお客様へアプローチを行います。一部、飛び込み営業が必要な場面もあり得ますので、予めご了承ください。
営業目標は設定しますが、ノルマといったような強制力の強いものではありませんのでご安心ください。

<営業活動を行うエリア>
北陸エリアを担当していただく場合、自宅を拠点として営業活動を行っていただきます。
出張は基本的に日帰り形式で発生しますが、稀に宿泊を伴うものも生じる可能性があります。

■当社で製造する部材が施工に使用された後のイメージ：
当社HPをご参照ください。
https://www.tada-kk.co.jp/gallery.html

■入社後の流れ：
入社後、まずはOJT期間を2、3カ月ほど設け、本社にて勤務を行っていただきます。先輩社員の営業に同行し、仕事の流れを覚えていただきます。また、並行して本社工場で梱包作業を行うことで商材を手に取りながら、その性質や特徴を覚えていただきます。

■組織構成：
本社の営業担当は、50代の係長1名に加え、50代の担当者1名、70代1名の計3名が務めております。また富山県の自宅を拠点として北陸を中心に活動する60代の営業担当者が1名おります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
法人営業の経験（業界：不問）

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：徳島県徳島市津田海岸町3-41
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
自宅を拠点とした営業活動
住所：富山県
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
■北陸エリアを担当していただく場合、自宅を拠点として営業活動を行っていただきます。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：80分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:20
＜その他就業時間補足＞
■実際の時間外労働：月平均5時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準じ、支給します。
家族手当：詳細は福利厚生欄をご参照ください。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：入社後の2、3カ月は本社にて勤務を行っていただきます。先輩の営業に同行し、仕事の流れを覚えていただきます。並行して本社工場で梱包作業も行っていただき、商材の性質や特徴を覚えていただきます。

＜その他補足＞
【扶養手当】
扶養家族1人目は3000円、2、3人目は1500円を支給します。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■週休：土日祝休み
※年間で1、2回ほど土曜日の出勤が発生します。
■有給について補足：会社が有給の消化日を5日間指定しており、こちらで確実に有給を取得することができます。