掲載予定期間:2024/9/26(木)~2024/12/18(水)更新日:2024/9/26(木)

株式会社IT働楽研究所

【未経験歓迎】ERPエンジニア・コンサルタント※リモート可/残業月20h/教育制度充実

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】ERPエンジニア・コンサルタント※リモート可/残業月20h/教育制度充実

<東証上場のグループ会社でキャリアアップ>~充実した教育・研修制度で未経験からでも挑戦できる体制/大手グループ案件中心に安定受注/年休122日・残業20h~

■採用背景:
当社は最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などの事業を展開しています。大手グループ案件中心に安定受注しており、事業拡大に伴いERPエンジニア・コンサルタントを増員いたします。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
oracle社のERPシステム「NetSuite」の導入・構築業務を担当いただきます。入社後は、先輩社員からOJTにて丁寧に業務を教えていきますので、未経験からでも安心して就業いただけます。当社はじっくり育成することを方針としており、社内研修やセミナーも充実しているため、未経験から入社し活躍している方も多数いる環境です。

■業務の広がり:
要件定義、構築、運用保守などのIT業務から入っていただき、ゆくゆくはアドオン開発設計やNetSuite導入提案、営業活動全般などの業務にも関わっていただくことを想定しております。どのポジションであっても顧客と関わる機会が多いことが特徴で、顧客と折衝をするコミュニケーション力や、顧客の課題を分析し、解決方法をシステムに落とし込んでいくスキルが身につく環境です。
また顧客の要件に対して実現を検討するだけでなく提案をする場面も多く、
自分のアイデアや働きで顧客の業務を改善しているという実感を持つことができ、やりがいも大きいことが魅力です。

■組織構成:
ERPソリューションを展開する新規部署です。現在3名が所属しており、お客様との調整や開発を横断的に行っています。

■キャリアパス:
顧客側の業務知識や顧客への提案のスキルが身に付くので、ゆくゆくはコンサルタント側に進んだり、内部だけでなく顧客も含めた全体のスケジュールを管理する経験を経てマネジメント側に進むなどのキャリアパスがございます。

■当社の教育制度:
・階層別に分けた教育マップに基づき、研修会社の企画するセミナー有
・ラーニングエージェンシー社と年間契約をしており、100種類以上の研修を無料で受講することが可能
・ITの技術系研修会社と提携し、エンジニアとして基礎の知識や技術を学ぶセミナーの受講が可能

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・顧客との折衝業務経験
・問題分析、課題解決能力
・基幹業務システムに関する基礎知識

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区内神田2-14-10
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

■特記事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間平均20時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間:賃金相違なし

給与

<予定年収>
390万円~500万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~250,000円

<月給>
226,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年収例:チームリーダ 450万円、課長 600万円  ※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。
■月給×12ヵ月+賞与(3.5ヶ月分※例年実績)
■昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費支給(上限3万円/月)
住宅手当:■月7,500円~(別途規定あり)
社会保険:■社会保険完備
■確定拠出年金に加入

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■導入教育、フォローアップ研修、業務成果発表会、技術/経営改善発表会、役職者研修、管理能力養成研修、管理職リーダシップ研修、働楽研究塾/実践講座、秋期研修、等

<その他補足>
■資格取得奨励金:69,000円~470,000円(賞与時に支給)
■死亡・重度障害時の弔意金、見舞金支給制度(独自制度):勤続2年以上の方には高度障害や見舞金などの特別保険を全額負担いたします。
■その他:保養所全国10ヶ所、伊豆・山梨・新潟など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

有給消化率 80%以上
特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇、生理休暇、母体健康管理休暇、公民権休暇、裁判員休暇、勤務先休日休暇

会社概要

事業概要

■概要:日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。グローバルな視野で最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などオールラウンドに事業を展開しています。
※会社紹介の30秒動画はこちらから → https://saiyou.doraku-holdings.co.jp/voice/

所在地

〒101-0047
東京都千代田区内神田2-14-10

設立
2003年4月
従業員数
250名
上場市場名
非上場
資本金
42百万円
売上高

3,300百万円

平均年齢
37.1歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011258690

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