株式会社レオパレス21

【中野】社内SE（DX導入・検証）※SIer出身者活躍中／在宅勤務可／残業15H程度

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～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー「レオパレス21」／土日祝休み／転勤無し／年間休日123日／在宅勤務可／研修・育成体制・資格支援制度充実◎～

当社は2025年のDX銘柄獲得を目指し、社内のデジタル化、自動化、DXの推進に全力を注いでいます。ユーザー部門を巻き込みながらデジタル化、自動化、DX推進を行い、業務効率化や顧客サービス向上を図っていきます。
■仕事内容：
・業務効率化や顧客サービス向上に向けた新サービスやAIの導入の企画・実装
・クラウドサービスへの移行業務
業務の要件に合わせて最適なクラウドサービスの選定し、シームレスな移行を実現するための計画と実行をお任せします。
・既存システムの開発・保守業務
既存システムの改善や機能追加、また、システムの安定性やセキュリティの維持・強化も担当いただきます。

■求める人物像
・ユーザー部門を巻き込み、システム化を行える方
・業務の改善や効率化に喜びを感じる方
・AIなどの先端技術に携わりたいという好奇心旺盛な方

■労働環境：
・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。
・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給
・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。
・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。

■当社について：
◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業
◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定
◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証
◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定

■当社について：
企業理念「新しい価値の創造」 のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土です。そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。常に挑戦心溢れる若手が多い風土であり ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です！また、今期8月からGeppo（ゲッポウ）という従業員コンディション可視化ツールを導入しました。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Powerpointなどの提案資料が作成出来る方
・プログラミング言語の知識（C#またはJava）及びデータベースの知識（SQL Server）
■歓迎条件：
・アジャイル開発、テスト駆動開発等のソフトウェア開発経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中野区本町2-54-11
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／中野坂上駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
総合職なので転勤の可能性はありますが当面の転勤予定はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業15h程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月
補足事項なし

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円
寮社宅：独身寮（レオパレス：3万円～）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援制度、資格手当


＜その他補足＞
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度
■自転車通勤可
■出産・育児支援制度
■慶弔見舞金
■従業員持株会、財形貯蓄制度
■社員食堂、施設利用割引制度
■リターン雇用制度
■リフレッシュ休暇制度：ワークライフバランスの向上を図るため、2015年4月1日よりを導入。全社員が3日間のリフレッシュ休暇を期初に設定し、取得する制度です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始7日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇7日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）