掲載予定期間:2024/9/26(木)~2024/12/18(水)更新日:2024/10/15(火)

株式会社オプティム

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【東京/リモート可】<運用保守からスキルアップ>社内SE◆プライム上場/システム導入企画からお任せ◆

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仕事内容

【東京/リモート可】<運用保守からスキルアップ>社内SE◆プライム上場/システム導入企画からお任せ◆

~働きやすさ◎・平均残業時間12h・上流工程に携われる~
【東証プライム上場/特許保有数国内トップクラスの独自性/14年連続MDMトップシェア/完全週休2日制/くるみん認定/社会貢献】
●創業以来24期連続で売上高過去最高更新中!
●年間平均5件以上の新規事業が立ち上がり、AIやIoT・Robotics等の技術を用いてあらゆる産業のDXに貢献しております。

■業務内容:
・社内システム(Linux)の管理・構築・運用および監視業務
・社内ネットワークの管理・構築・運用および監視業務
・DNS(AWS Route53)の管理・構築・運用
・新規入社者のPCセットアップ等のIT環境整備
・ユーザアカウントの管理、運用
・新規社内システム導入の計画・実施・運用・管理
・社内ツール・社内テクノロジーに関するサポート・トラブルシューティング
※全てを一度にお任せするわけではなく、得意な領域を中心に発展的にお任せしていきます。新たな技術の習得の際にはフォローアップできる体制です。

■プロジェクト例:
・子会社の設立に伴うグループウェア導入、サイト開設
・社内デスクフォン・ワークフローシステムのリプレイス
・受付システムの新規導入

■魅力:
・一般的な管理部門ではなく、AI、IoT、クラウド、ロボティクスの技術を駆使した開発部署である「技術統括本部」に所属しています。そのため技術的な視点から社内システムの導入や更新を推進でき、チームでの議論を経て決定したサービスを社内に導入していく貴重な機会を提供できるポジションです。
・当社の社内システムは、Salesforce、Okta、Office365などのエンタープライズ向けメジャーサービスを利用しており、これらの製品の実務経験がご自身のキャリアアップに繋がります。

■就業環境:
基本週3オフィス出社・週2在宅で勤務しています。現状、決まった出社の曜日指定はなく、金曜日に翌週の大体の出社曜日を決めています。

■スキルアップ環境:
社内の勉強会が非常に豊富です。
「○○×IT」の分野で新しい事業が生み出される中、新しいサービスと新しい技術で、世の中の課題を解決したい、自分たちが創り上げたシステムで世の中を良くしたいという想いのエンジニア社員が多数在籍しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラエンジニアとしての実務経験がある方
(運用保守経験でもOK)

■歓迎条件:
・Linuxサーバー構築・運用経験
 └Docker、Web(Apache、Nginx)、DB(MySQL、PostgreSQL)、IaCなど
・社内ネットワーク構築・運用経験
 └L2/L3、VLAN、拠点間VPN、無線LANアクセスポイント

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング18F
勤務地最寄駅:各線/浜松町・大門・竹芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):229,400円~357,000円
固定残業手当/月:72,600円~113,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
302,000円~470,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、前年収を加味し報酬は決定いたします。
■昇給:昇減給年1~2回※個人評価に応じて支給
■賞与:年2回(7月、1月)※会社、個人業績に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
社内でのプログラミング勉強会や製品勉強会の定期開催

<その他補足>
■コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給
■服装自由
■月1回開催の全社員MTGでの部署間コミュニケーション
■社員持ち株会
■社内でのプログラミング勉強会や製品勉強会の定期開催
■インフルエンザ予防接種
■各種部活動あり(野球、フットサル、映画、雪猿、走ろう会、ボルダリング等)
■フリードリンク

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、慶弔休暇
■入社半年以内特別休暇3日間

会社概要

事業概要

■事業内容:
・各産業に特化したデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売/推進
・各企業に共通する業務に対するデジタルトランスフォーメーションに関わる事業/プロダクト/サービスの企画・開発・販売
・AI/IoT関連事業・プロダクト・サービスの企画・開発・プラットフォームの企画・開発・販売/推進

所在地

〒840-8502
佐賀県佐賀市本庄町1

設立
2000年6月
従業員数
406名
上場市場名
プライム市場
資本金
444百万円
売上高

10,243百万円

経常利益
1,844百万円
平均年齢
32.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011267745

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