三井住友金属鉱山伸銅株式会社

【埼玉／上尾】社内SE（システム改修・運用保守）※残業平均月20時間／三井住友Gr／国内トップシェア

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～銅板条や黄銅板条の製造販売等を行う、三井住友グループのものづくり企業／充実の福利厚生◎／賞与5．89ヶ月分／国内トップ級シェア製品を持つ当社で活躍しませんか？～

社内システムの機能改修、および保守運用作業をお任せします。
■具体的には：
【メイン業務】
◇システム不具合の修正
◇法令対応、障害の恒久対策
◇設備増強に伴う対応、各種点検・監査に伴うシステム対応など
◇定期的に実施する月次作業などの定常作業や、入力ミスした場合のデータリカバリ、などの運用業務、および運用のマニュアル化・自動化など
【その他業務】
プリンタ障害、関係設備障害に伴うシステム対応
また、親会社からPCやソフトで、調査・対応を求められた際の対応
※入社後は約1週間の研修を行います。
※年に数回、三重工場への出張が発生します。（1泊～2泊）

■環境：
◇OS…Windows
◇データベース…Oracle、MySQL、Microsoft SQL Server　　
◇言語…Java、JavaScript
・マークアップ系：HTML、HTML5、CSS、CSS3
・VBA系：ExcelVBA、AccessVBA
・C系：C
・MS系：VB、VB.NET、C#.NET、ASP.NET　
・その他：SQL、PL/SQL、汎用COBOL（メーカー日立）、OpenCOBOL（種類NEC）

■特徴：
COBOLの経験は求めませんが、COBOLで動いているアプリケーションの運用となります。機能改修を全てCOBOLで行うわけではなく、今後はCOBOL（日立）→C#アプリケーションへの移行部分を抵抗なく、現行処理が追えることを期待します。
一定の言語を習得している方であれば、言語の壁（処理を終える程度）は乗り越えられると考えています。
※COBOL開発者を求めているのではなく、C#等で開発を進められる人材を求めています。

■年齢構成：60代 1名、50代 1名、40代 3名、30代 1名

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C#、SOLを用いたシステム開発＋保守の経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県上尾市二ツ宮656-1
勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に異動の可能性もございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も勤務条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（ガソリン代見合額）
家族手当：扶養家族1人目7,500円、以降3,000円／人
住宅手当：自宅24,000円、借家最大48,000円
寮社宅：入居要件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員として勤続3年以上対象

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種教育・研修制度（階層別教育、通信教育補助等）
技術向上、情報収集のため、外部セミナーや展示会などには定期的に参加いただきます。


＜その他補足＞
■持ち家支援制度（銀行提携融資制度）
■財形貯蓄（一般財形、財形住宅、財形年金）
■社員持株会
■健康管理休暇（人間ドック）
■退職記念品贈呈、結婚祝金
■永年勤続表彰（10年・20年・30年勤続で表彰）

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇、有給休暇：初年度は入社時期に応じて、入社時に2日～10日支給（以降最大20日支給）
※土日祝に出勤の場合もあります。（会社カレンダーによる）