更新日 : 2024/9/30(月)

掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)

三井住友金属鉱山伸銅株式会社 【埼玉/上尾】社内SE(システム改修・運用保守)※残業平均月20時間/三井住友Gr/国内トップシェア

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仕事内容

【埼玉/上尾】社内SE(システム改修・運用保守)※残業平均月20時間/三井住友Gr/国内トップシェア

~銅板条や黄銅板条の製造販売等を行う、三井住友グループのものづくり企業/充実の福利厚生◎/賞与5.89ヶ月分/国内トップ級シェア製品を持つ当社で活躍しませんか?~

社内システムの機能改修、および保守運用作業をお任せします。
■具体的には:
【メイン業務】
◇システム不具合の修正
◇法令対応、障害の恒久対策
◇設備増強に伴う対応、各種点検・監査に伴うシステム対応など
◇定期的に実施する月次作業などの定常作業や、入力ミスした場合のデータリカバリ、などの運用業務、および運用のマニュアル化・自動化など
【その他業務】
プリンタ障害、関係設備障害に伴うシステム対応
また、親会社からPCやソフトで、調査・対応を求められた際の対応
※入社後は約1週間の研修を行います。
※年に数回、三重工場への出張が発生します。(1泊~2泊)

■環境:
◇OS…Windows
◇データベース…Oracle、MySQL、Microsoft SQL Server  
◇言語…Java、JavaScript
・マークアップ系:HTML、HTML5、CSS、CSS3
・VBA系:ExcelVBA、AccessVBA
・C系:C
・MS系:VB、VB.NET、C#.NET、ASP.NET 
・その他:SQL、PL/SQL、汎用COBOL(メーカー日立)、OpenCOBOL(種類NEC)

■特徴:
COBOLの経験は求めませんが、COBOLで動いているアプリケーションの運用となります。機能改修を全てCOBOLで行うわけではなく、今後はCOBOL(日立)→C#アプリケーションへの移行部分を抵抗なく、現行処理が追えることを期待します。
一定の言語を習得している方であれば、言語の壁(処理を終える程度)は乗り越えられると考えています。
※COBOL開発者を求めているのではなく、C#等で開発を進められる人材を求めています。

■年齢構成:60代 1名、50代 1名、40代 3名、30代 1名

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C#、SOLを用いたシステム開発+保守の経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県上尾市二ツ宮656-1
勤務地最寄駅:JR高崎線/上尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
将来的に異動の可能性もございます。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月20時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、月額12ヶ月分に年間賞与を加えた金額イメージ(残業代含まず)となります。
■賞与実績:年間約5.89カ月(2023年度支給予定率)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(ガソリン代見合額)
家族手当:扶養家族1人目7,500円、以降3,000円/人
住宅手当:自宅24,000円、借家最大48,000円
寮社宅:入居要件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員として勤続3年以上対象

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種教育・研修制度(階層別教育、通信教育補助等)
技術向上、情報収集のため、外部セミナーや展示会などには定期的に参加いただきます。


<その他補足>
■持ち家支援制度(銀行提携融資制度)
■財形貯蓄(一般財形、財形住宅、財形年金)
■社員持株会
■健康管理休暇(人間ドック)
■退職記念品贈呈、結婚祝金
■永年勤続表彰(10年・20年・30年勤続で表彰)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

結婚休暇、忌引休暇、健康管理休暇、有給休暇:初年度は入社時期に応じて、入社時に2日~10日支給(以降最大20日支給)
※土日祝に出勤の場合もあります。(会社カレンダーによる)

会社概要

事業概要
■事業内容:
銅・黄銅板条の製造・販売、圧延銅箔の製造・販売、亜鉛加工品の製造・販売
所在地
〒362-0017
埼玉県上尾市二ツ宮656-1
設立
2010年7月
従業員数
470名
上場市場名
非上場
資本金
4,250百万円
売上高
81,008百万円
経常利益
4,995百万円
平均年齢
40.4歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.msmmbc.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011272678


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